香港游记作文600字
无论是在学校还是在社会中，说到作文，大家肯定都不陌生吧，作文是由文字组成，经过人的思想考虑，通过语言组织来表达一个主题意义的文体。你所见过的作文是什么样的呢？以下是小编为大家整理的香港游记作文600字，仅供参考，大家一起来看看吧。
香港游记作文600字1
案例分享
当前，ｙ是ｘ公司it部门的员工。
在大学四年级，ｙ就到一家软件公司实习了，实习薪水20xx多元。临近毕业时，ｘ公司的老总给他打了个电话，想请他帮忙建设企业网络，他们正在投资六千万建设厂房和办公大楼。ｙ欣然应允。
随后，ｙ就帮忙负责设计网络、招标、采购设备。ｘ公司的老总非常器重他，他也觉得非常充实、愉快。随后，ｙ就没去原来的软件公司实习，而是留在了ｘ公司实习。尽管实习费不高，但工作比较充实，是负责弱电工程（网络、电话、监控、catv）的具体实施。
当时，ｙ就立志将来做一个cio，要为这家公司的信息化建设做出点成绩。后来，ｙ满腔热情地报名参加了“助理企业信息管理师”考试，并拿到了证书。毕业后，很自然地就留在这家公司。
经过两年的锻炼，ｙ渐渐成了it部门的骨干，相当于it部门的主管。尽管部门的人不多，但工作比较充实。ｙ的日常工作主要负责维护弱电系统，网络维护，电脑维修，软件安装，以及有关信息化项目的鉴定验收资料（是一个市级项目，主要是来验收公司的智能设备）。偶尔，还给个老总做个演讲文件等。但是，至今没有实施过任何信息系统。
公司的一个副总曾对ｙ说，他很看重ｙ，ｙ很受领导器重。
又过了两年，ｙ慢慢就觉得心里有些不平衡了：现在公司的信息化一直没有新进展，缺乏锻炼机会。另外，作为传统企业的it部门，虽然干了不少事，可薪水不高，远没有一些软件公司的工资高。
ｙ很困惑，目前，it部门的职能就是维护系统和网络，仅仅是“修理工”的角色。想提高技术吧，缺少实践机会；想深入行业中，涉足管理，使it部门日后成为信息化实施的主导吧，又觉得没有那个能力，特别是，信息化战略规划一般是由专业咨询公司才能做的工作，it部门怎么能做得好呢？
当前，ｙ还遇到了一个跳槽的机会，有一家软件公司要挖他，想让他做一些具体的软件开发工作，薪水比现在要高。ｙ很困惑，到底是去，还是留？如果留下，是不是一辈子就干“修理工”的活儿呢？如果跳槽，又背离了自己朝“企业信息化”发展的初衷。
一般，it部门在企业中的地位，往往决定了该部门人员的职业发展走向。一些信息化做得好的企业，it部门的地位相对较高，it人员的发展前景比较好。相反，信息化起步比较晚的企业，it人员的职业前景相对黯淡。it人员该如何规划自己的职业发展方向呢？面对当前的困惑，以及外界的诱惑，ｙ是去，还是留？
点评：跳出目标看方向
在合适的时机为自己规划未来发展的方向，能够让自己既能安心在目前所在岗位上积累学习，又能促使个人的职业发展曲线保持上升的发展趋势。
从职业发展周期来看，毕业四年的y，此时正处在一个自我反省与客观环境评价进行对比的“矛盾动荡期”，即，一方面，经过几年的积累和学习后，自己是否获得了一定的能力和经验；另一方面，企业所提供的机会和资源是否能够满足自己发展的需要？在两方面比较与评价之后，来思考个人未来的职业发展方向。
y从大学刚毕业就有了自己明确的目标—成为企业的cio，并且为这个目标而不断的努力。这和那些只求在公司中有“一口饭吃”，谋得“一官半职”就满足的人们相比，他有着更清楚的奋斗目标，因此，他才会陷入到“痛苦的抉择”中。
但是，由于y狭隘地理解了“目标”和职业发展之间的差别，y才会陷入到过于具体且狭窄的目标中，反而缺乏客观地评价自己与外部环境的能力。
这一点，很大程度上是不清楚职业发展规划的含义和发展规律有关，而只是粗浅的将“目标＝方向”，才导致“抉择”的问题。
从三个方面做职业规划
那么，“职业发展规划”在规划什么（what）？在何种时机下进行规划（when）？应该如何来进行规划（how）？这是所有与y有着类似困惑的人们所首先要回答的问题。
对自己进行“职业发展规划”，应该规划什么？
首先，规划的对象是自己，就是要让自己获得最大的发展
但是由于人们往往受到当前条件和价值观的影响，所谓的“最大发展”是会呈现出阶段性的差异。
这就说明，人不可能对自己的规划在一夜之间一蹴而就，这里的规划其实包含了“长期计划与阶段反省”的含义在里面。
第二，要清楚“两种目标”
即规划自己的外在职业生涯目标和内在职业生涯目标。所谓外在职业生涯目标，指未来期望的职务目标、工作内容、工作环境、经济收入、工作地点等。所谓内在职业生涯目标，指要求未来具备的观念、能力、成果、心理素质、知识体系等。
而外在目标是内在目标的表现形式，内在目标才是职业发展规划的核心内容。如果仅仅注重外在职业生涯目标的设计，那么在为之努力的过程中，往往会容易迷失方向，出现急于求成、急功近利的行为。
第三，要进行“两类规划”，即人生规划和目标规划
所谓人生规划，就是要大概的为自己的生命设计一个“活法”，扮演什么社会角色，这个规划的意义不在于去做什么，而是要成为什么样的人，在哪个年龄阶段去做哪些事情。
所谓目标规划，要在自己职业生涯中设计阶段的目标，一般以3～5年为一个周期，要把这个时间内要实现的状态，以具体的行为方式表达出来。
人生规划是我们所有行为的最终要义，不管我们在做什么从事什么职业，最终要体现在自己在社会中扮演什么角色、体现出什么样的价值。而目标的规划，则让我们从“遥远”的`规划中看到希望，知道自己怎么样一步步达到最后的目标。
选择合适的规划时机
接下来，在什么时候进行规划？“想什么时候规划就什么时候规划”的想法是错误的。
因为我们对自己进行职业规划是需要一定的条件和基础的。太早，我们不清楚自己真正的价值、兴趣和优势所在；太晚，则可能错过了最佳的积累时期。
由于每个人所处的发展阶段、环境、个人条件不同，不可能存在统一的最佳规划时间，但是每个人可以根据一定的原则来选择现在是否是规划自己职业发展的最佳时机。
第一， 是否缺乏“合度”
即你与这家企业、与你所在的岗位是否“合得来”？如果企业的发展战略重点已经将你的自身优势排除在外，你需要考虑未来的发展；如果你对目前的岗位不适应、不喜欢，你就需要重新规划自己的未来了。
第二， 是否缺乏“深度”
即便你与企业、所在岗位有较高的“合度”，但是你发现你所在岗位的技能对于你来说已经没有可以学习的技能了，也就是你只在输出而没有输入了，你就需要考虑自己未来的问题了。
第三，是否缺乏“广度”
根据你对公司文化和价值的判断，自己是否有希望从事与自己所在岗位相关性的工作？或者对于自己来讲，是否有兴趣从事这些相关的工作？当你在一家公司的发展区间受到了限制的时候，你要小心自己在公司的发展可能具有威胁。
总之，在合适的时机为自己规划未来发展的方向，能够让自己既能安心在目前所在岗位上积累学习，最大限度地创造价值并实现自己的价值，避免盲目跳槽，同时又能促使个人的职业发展曲线保持上升的发展趋势。
香港游记作文600字2
经过一个学期的职业生涯规划课程的学习，觉得收获很多。记得刚开学，有一次周老师在课堂上说：“我的课从来不点名，你要来就来，不来我也不强求。”当时觉得这个老师好狂啊！居然敢这么放话，以后肯定都没有人来上课了。但是事实却不是这样的，经我观察，即使没有点名这种约束手段，来上周老师课的人人仍然很多。而我自身，通过这一个学期的学习，了解到大学生就业的艰难，了解到自己即使是双学位膀身，前景也并不乐观，北大学子都已不再是皇帝的女儿不愁嫁，四处奔波找工作，而我们却还那么乐观。于是我开始在想，怎么样才能让自己两年后不难么狼狈，怎么样才能让自己两年后多一些资本。所有的问题都需要先解决一个问题：我以后到底想干什么？一直以来对未来都非常茫然，不知道自己想干什么？能干什么？自己的专业都有些什么选择？经过艰难的思考，现在已经对以后的就业方向大概有了一个规划。也许以后还有可能会变，也许其中还有一些我想得不够周全的地方，也请老师多多指点！
一、自我盘点
1、自己兴趣爱好大盘点：
业余爱好：看小说、听音乐、跳舞；喜欢的文学作品《红楼梦》、《红与黑》、《傲慢与偏见》；喜欢的歌曲《青花瓷》、《北京欢迎你》、《流年》；心中偶像：鲁豫、杨澜、孝庄太后。
2、自己优势盘点：学习刻苦，担任团委干部，长得比较可爱，愿意去琢磨自己感兴趣的事。
3、自己劣势盘点：目前的手头经济状况较为窘迫，海拔高度不够，体质偏弱，头脑不是很好使。
4、自己的优点盘点：做事仔细认真、踏实，友善待人，做事锲而不舍，勤于思考，考虑问题全面。
5、自己缺点盘点：性格偏内向，交际能力较差，过于执着偏固执，胆小，思想上属保守派，缺乏自信心和冒险精神，积极主动性不够，做事爱拖拉机，惰性较大。
解决自我盘点中的劣势和缺点。
所谓江山易改，本性难移。内向并非全是缺点，使我少一份张扬，多一点内敛，但可相应加强与他人的交流沟通，积极参加各种场合各项有益的活动，使自己多一份自信、激扬，少一份沉默、怯场。充分利用一直关心支持我的庞大的亲友团的优势，真心向同学、老师、朋友请教，及时指出自身存在的各种不足并制定出相应计划加以针对改正。
加强锻炼，增强体质，提高体育成绩，以弥补身高不足而带来的负面影响。积极争取条件，参加校内外的各项勤工俭学活动，以解决短期内的生活费问题并增强自身的社会工作阅历，为以后创造更多的'精神财富和物质财富打下坚实基础。
二、本科四年规划
根据自己的兴趣和所学专业，在未来应该会向法律和英语两方面发展。围绕这两个方面，本人特对未来作初步规划如下：
1、20xx年4月大二下学期：充分利用校园环境及资源优势，认真准备专业英语四级的考试，争取一次通过。
2、20xx年3月大三下学期：利用这3年左右的时间，经过不断的努力，提高英语水平，通过专八考试。
3、20xx年大三：由于我们这一届司法考试改革，我们大三就有机会考司法考试，所以，争取能在本科阶段拿下这个历来让法学学子头疼的考试。
4、若专八证书拿下，四大考试通过，本科毕业后我就准备工作，不打算再考研了。
三、未来努力的方向
（1）学历、知识结构：努力学好自己的专业内知识，同时开始接触社会、兼职、熟悉工作环境。
（2）个人发展、人际关系：在这一期间，主要做好与人交往的能力，努力学习一些沟通技巧，虚心求教。
（3）生活习惯、兴趣爱好：适当交际的环境下，尽量形成比较有规律的良好个人习惯，并参加健身运动，如散步、跳健美操、打羽毛球等。
四、职业选项
就读法学英语双学位专业，主要有以下几个就业去向：
（1）律师。
（2）公务员：法院、检察院、司法局、公安部门等。
（3）公司职员，法律顾问。
（4）法律研究员。
（5）教师。
（6）英语翻译。
（7）进外企。
我目前的目标是当一名民法律师，之所以中意法学这个专业，很大程度就是因为我对律师这份职业的迷恋，我向往着站在法庭上侃侃而谈，找出对方的破绽和不足，冷静而机智，我想，那是职业的魅力，专业的美。但是我身边的人都说我的性格不适合做律师，不够果断和狠心。但是我想试一下，所以选择当民法律师，挑战性相对而言要小一些。当然，人不能只执着于一条道路，如果真做不了律师，我还会选择公务员或者是从事跟英语有关的职业。
五、SWOT分析
那天老师刚介绍了SWOT分析方法，选择自己所从事的专业，我也想借此机会再次分析一下积极从事律师职业的优势（strength）、劣势（weakness）、机会（opportunity）、威胁（threat）。
（1）我的优势（strength）
1、给与我的工作，我都会认真完成，意志坚定。
2、求真务实，对既定目标坚韧不拔。
3、我总是会有要把工作做好的强烈愿望。
4、很强的责任心，别人可以信任我会实现自己的诺言。
5、通情达理，善解人意。
（2）我的劣势（weakness）
1、有的时候自己会比较缺乏耐心。
2、不够自信。
3、对变动感到不安，排斥革新。
4、动作不是很有效率，总是会在一些细节问题上纠缠不清。
5、总是太容易为别人想了，完成不了自己的目标。
6、优柔寡断，拖泥带水。
7、缺乏总理事情的全局感。
8、有时斗志不足，容易松懈，通常不愿付出过多的努力。
9、有时表现的莽撞，不计后果。
10、口才差。
11、记忆力差。
（3）我的机会
1、就业方向广泛，选择比较多，既可以是跟法律有关，也可以更英语有关。
2、学校在北京，考研机会更多，更容易找到称心的工作。
3、中国日益与国际接轨，英语专四水平为我提供更多的机会。
（4）我的威胁（threat）
1、全国法律类人才剧增。
2、北京其他高校，如：北大，人大，法大学生对自己考研以及工作的影响。
3、司法考试过关不易。
六、律师能力素质要求
（1）律师岗位职责
1、爱党、爱国、爱人民、模范遵守法律和纪律。
2、遵守律所各项规章制度。
3、尽职尽责、全面完成本职岗位的工作内容。
4、遵守劳动纪律，按时上下班，不妨碍他人工作。
5、服从分配，主动接受律所领导安排的各项工作。
6、及时填写各项工作记录，如实报告有关情况。
7、敬业爱岗，诚实守信，树立和维护律所形象。
8、团结友爱，互帮互助，不计个人得失。
9、珍惜时间，争分夺秒，提高工作效率。
10、爱护律所财产，讲究卫生，文明节俭。
（2）律师任职资格：
1、参加并通过了国家司法考试之后取得律师资格证；
2、申请律师实习证，在律师事务所实习，实习1年期满后，由律师事务所向司法局申请律师执业证。
七、自身差距
看完这些标准，自己离一名合格的律师还有相当远的距离，自己的动手实践能力很差，自己分析事情的逻辑能力很差，口才也还需要提高。
九、总结
其实从各方面这么分析下来，我视乎不太适合做律师，我离一名律师的标准还有很长一段路，但是我对律师这个职业很感兴趣，别的暂时没有兴趣，先坚持努力看看，看看自己还能不能挖出一些潜力。如果最后不行就走英语的路。但是事在人为嘛！我相信我自己！
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听了王海岩老师的讲座，我收获了很多，规划自己的职业生涯对我们大学生来说是非常重要的，尤其对我们入党积极分子更为重要，我们只有对人生有一个合理的规划，这样才能更好的跟党走，为同学服务，起到模范带头作用！
大学是学生走向社会的一个过渡时期，而刚刚步入高校的大学生，则有许多还处在从高中向大学过渡的阶段，《规划自己的职业生涯》心得体会。对于他们而言，在这个过渡期里对自己将来所要从事的职业做一个比较详细切实的规划，必能为以后的大学生涯增色添彩，使其更有针对性和方向感，减少走弯路的次数。
在进行职业生涯规划之前，有以下三个问题是需要考虑的：
1、我想干什么？
2、我能干什么？
3、我适合干什么？
简单地说，职业生涯规划就是确定职业发展的大方向。它所能解决的问题是：我是什么样的人？我适合选择什么目标和道路？我有哪些优势，还需要弥补什么？以我的能力，我能达成什么样的目标？
其中包含的具体含义有：
(1)职业发展规划是为一个人未来在职业岗位上工作和发展的整体策划，目的是帮助个体更好地发挥其潜力，职业生活更加愉快。
(2)职业发展规划的对象是一种过程，是一种与工作相关的连续经历，而不仅仅指某一个工作阶段。
(3)职业发展规划的内容包括职业目标、职业发展道路、将要进行的准备工作等；涉及择业、调整职业和更大的发展计划；涉及自我认识、知识、能力和技术的发展性培训、行为活动与态度、价值观等几方面的调整和准备，职业生涯规划《《规划自己的`职业生涯》心得体会》。
(4)要制定合理的职业发展规划，必须从主观和客观两方面考虑。主观方面，涉及到个人的价值观、态度、需要、动机、个性、能力、发展取向等。客观方面，涉及到在工作时期进行的各种活动、经常表现的各种举止行为，以及组织情况、生活环境等。要考虑到各方面的影响和相互作用。如本人对终生职业生涯的设想与计划、家庭中父母的意见与配偶的理解和支持、组织的需要与人事计划、社会环境的变化等。
一个完备的职业规划书应该包括以下五个部分：
1、自我评估
2、环境分析
3、目标确定
4、策略实施
5、反馈评估
以上介绍了职业规划的五大步骤。在此，还要现在开始就必须长期坚持的事项，这些日渐的积累将有助于同学们在将来的求职过程中处于更有利的地位：
1、不断的学习，以保证熟练的英语和计算机水平；
2、丰富的社会资源和广泛的社会关系网络的拓展；
3、有选择地参与有意义的社会实践和社团活动；
4、提前掌握一些你所欲求的职业所强调的技能。参加一些有用的培训，比如急救、礼仪、普通话等等，这些培训可能在将来求职过程中为你带来意想不到的收获。
比尔*盖茨在对计算机软件有了明晰的认识后对自己的职业生涯进行了科学的规划，才有了他今天的成就。天道酬勤，我们作为入党积极分子，应该做好职业规划，为大学生活和职业方向打好基调，再有针对性的去学习和实践。早规划、早成才，晚规划、晚成才，努力的付出必然能得到应有的回报。
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大一
脚踏实地学好基础课程,特别是英语和计算机。在大规划下要做小计划,坚持每天记英语单词、练习口语,并从大一开始就坚定不移地学下去。根据自己的实际情况考虑是否修读双学位或辅修第二专业,并尽早做好资料准备。大一的学习任务相对轻松,可适当参加社团活动,担当一定的职务,提高自己的组织能力和交流技巧,为毕业求职面试练好兵。
大二
在这一年里,既要稳抓基础,又要做好由基础课向专业课过渡的准备,并要把一些重要的高年级课程逐一浏览,以便向大三平稳过渡。这一年,手中应握有一两张有分量的英语和计算机认证书了,并适当选读其它专业的课程,使自己知识多元化。可参加有益的社会实践,如下乡、义工活动,也可尝试到与自己专业相关的单位兼职,多体验不同层次的生活,培养自己的吃苦精神和社会责任感。
提高责任感、主动性和受挫能力;多看与专业无关的书籍,增加视野。实习期间,要工作认真,多学多问,锻炼自己的`实际操作能力。毕业前,提高求职技能,检验自己已确立的职业要求是否正确,前两年的准备是否充分;积极参加招聘活动,了解就业指导中心提供的用人需求,强化职业素养。
过来人分享:我的职业规划和大学四年规划
船舶很有前景,看看,咱要造航母了吧。以后就主要面向海洋了,二十一世纪是海洋的世纪!待遇一般。不能否认专业不好,主要还是公众了解不够。就业面不太宽。
职业生涯规划结束语
生活本就是一座巨大的竞技场,而想要从这座竞技场中脱颖而出并且占有一席之地,没有坚实的意志去奋斗,那么你无疑是在痴人说梦,如果你不知道到生活的本质,不在得到该往哪里去奋斗,你就应该在对的时间,把属于自己的本职做好,做的完美,做得出色,因为生活本就是一个属于忠于自己本职的人的,而至于奋斗只是建立于忠于本职之上,能够为社会,为世界创造更多的物质财富,精神财富。
◎船舶与海洋工程专业就业方向分析:
职导网职业规划师,某名企人力资源总监曾先生表示,船舶与海洋工程专业学生毕业后可签约到船舶与海洋工程设计研究单位、海事局、国内外船级社、船舶公司、船厂、海洋石油单位、高等院校、船舶运输管理、船舶贸易与经营、海关、海上保险和海事仲裁等部门,从事船舶与海洋结构物设计、研究、制造、检验、使用和管理等工作,也可到相近行业和信息产业有关单位就业。虽然我国在船舶与海洋工业行业领域内硕果累累,但仍明显落后于欧美国家,无法满足国家海洋战略的需求。
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前言：
社会高速发展，时间迅速推移，未来的竞争将更为激烈。作为新世界的大学生，应该对未来的清晰的规划。在大学这个小社会，可以很安逸也可以很忙碌，可以朝九晚五也可以碌碌无为，另我们随时随地地偏离正轨。所以现阶段上，我们应全面了解自身，明确前进方向，进一步为自己的人生做基奠。
自我认知：
性格分析
我的性格沉着冷静，稍微偏外向，做事谨慎，喜欢思考。在面临新环境时有些较强的适应能力，但谨慎的性格容易错失机遇。执行力极强，习惯于一切事物处于掌控之中，是一个不折不扣的计划狂，不太具备冒险精神。在新环境中需要一步步慢慢地适应，脱离舒适区的氛围下容易使自我的调控能力减弱，但却能快速适应新环境。
兴趣分析
自身的兴趣爱好广泛，喜欢弹吉他，看书，下棋，热衷于游泳和滑板。平时投入吉他的时间较长，滑板算入锻炼身体的时间上去。我认为弹吉他能陶冶情操，磨炼意志力，在关键时刻还能为节目出力。此外，个人在专业上对营销有些极强的热情，喜欢寻找商机，喜欢在步步运营中思考。在生活中面喜欢思考日常中的潜在营销和消费者思维，特别是坐公交车的时候，路过的地方都很喜欢分析这里成为商业街的合理性，那里开酒店、杂货店的原因。
价值观
崇尚自由自在的生活，不喜欢被拘束。青少年时期萌生出励志要为中国的GDP做出重大贡献，在不断提高自我的同时，希望未来能报效祖国，建设家乡。希望在自己能力足够的同时，能够尽力为社会做出自己的贡献。也想着和企业家们一样改变世界，哪怕无法达到他们的程度，至少也有自己存在过的痕迹。
职业分析
市场营销是一种实践性极强的专业，此专业目前在市场上较为抢手，拥有较强的市场上升空间。市场营销毕业后了从事多项工作，但本科阶段的`理论空洞较多，需要用实践和总结不断加强认知。大学的学习中我们能掌握系统的理论知识和营销思维，能够对对消费者的心理做出清晰的认知。营销是每一个企业必不可少的因素，但由于实践性较强的原因，相比之下学历的因素将大为削减，本科毕业的我们还要进行激烈的竞争。
职业兴趣
职业兴趣广泛，对经营、管理有些较强的热情，独立思考是我的特长和兴趣所在，希望未来能从事策划相关工作。计划工作五年，在积累足够的资本和经验后尝试创业，经营自己的店面。
职业生涯目标
对自我进行充分的认知，明确自己的性格及兴趣爱好，充分发挥自身特长，将理论与实践充分融合，不断提升自我对本职业的兴趣。作为一名优秀大学生，应制定好完备的行动方案，结合理想与现实，发挥自身特长，以此提升自我竞争力。
职业生涯规划具体实施：
1、适应大学生活，养成良好的大学学习习惯
2、积极参加各类文体活动，在娱乐中锻炼自身的能力。
3、加强人际交往能力，广结志同道合的朋友，交流思想观点
4、认真学好专业基础理论课程，多接触专业性的报刊杂志，多分析，多思考
5、加强英语学科的学习争取通过英语四六级考试
6、充分利用学校图书馆资源，提高自身各方面的文化素养。
7、学好专业课程，多做练习，多积累，多总结。
8、充分利用在校学习的时间，为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。
9、充分利用学校或社团提供的培训机会，争取更多的培训机会，提高自己的知识能力。
10、充分利用自身的条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，用真心交往，多结交益友。
11、积极参加各类招聘活动，积累经验，学习求职技巧，为毕业后的工作申请充分地准备
12、养成每天学习和看新闻的习惯，捕捉灵感。
13、利用自己的知识和技能进行创作，提高个人写作能力，能利用自己的技能让自己活得更精彩。
职业生涯个人理想
一、个人经历
心中有个理想，希望未来能在新媒体中展露头脚，依靠自己的知识技能进行创作。现已在知乎获得五百万流量。
二、理想实现途径
1、坚持每天用进行一次创作。
2、继续保持看资讯学习的习惯，每日寻找灵感，继续学习新媒体运营。
3、提高自己的写作和创意水平，用新视角看待问题。
SWOT分析
优势:
良好的自我管理能力和较强的上进心使自身不断地得到提高。自身对专业有着强烈的兴趣，加之广泛的兴趣爱好使自身充满了对未来的信心。
劣势：
性格要强，对待事物有些极强的主观意识，容易对新观点产生排斥的心理。抗挫意识薄弱，对待逆境的心态较为悲观。
机会：
经济发展速度加快，呈现良好的发展事态。市场商科经济人才紧缺，未来就业机会广泛。市场营销的特质使得未来就业的升职空间加大。
威胁：
高端教育发展加速，未来毕业大学生基数较大，就业上面临着强烈的竞争。而当今就读的本科院校竞争力并不强，面临着学历歧视的风险，且出了区内后面临的风险程度更大。
动态反馈调整
在大学开始之处就要有明确的目标，对自己的职业生涯做出明确的规划。也许未来情况有变，但有了方向脚下的路也逐渐清晰。现在正是我们为自己的职业生涯做好充分准备的时候，不能因安逸的生活而放弃努力，因小小的挫折而丧失信心，未来的命运是我们自己的，只要肯努力希望将不会渺茫.
结束语
勾勒出职业规划的蓝图，未来的世界属于我们。浪遏飞舟，未来的蓝图规划需要我们持之以恒地实践下去。坚定自身信仰，明确未来的方向，博学而笃志，切问而近思，让我们在一步步中运营好自己的人生。
路不是想出来的，而是走出来的，合理的规划需要配之实践。我们要摆脱“看得见脚下的路却看不到前方的光”的状态，成功没有定义，不负亲人和爱人的期望，活成自己想要的样子，我认为这就是成功的样子。
香港游记作文600字6
林伟华，广东潮汕人，中山大学化学院02级化工班学生，在广东省首届大学生职业规划大赛中跻身于获奖者之列。毕生后最想从事的第一份工作是市场营销，然后按照自己制定的职业生涯“三步走”战略，在商业方面有所发展。
在林伟华4500多字的《职业规划设计书》中，他说自己是一个性格自信、乐观的人，擅长于与人沟通，数理能力及推理能力很强，有管理才能，属于管理型、社会型、研究型的职业人格。一个雨后的晴天，林伟华同学在中大校园里接受了本报记者的采访。
■最崇拜的人：香港首富李嘉诚
中大校园东湖边的石板凳经过雨水洗刷后显得一尘不染。林伟华一身白色明快的便装，言谈时气定神闲，能言善辩。他形容自己是一个爱幻想的人，“要活得更好”是从小以来的愿望，可是他没想过毕业之后去当公务员或者相关的医药业，而是想以他最崇拜的人——同为潮汕人的香港首富李嘉诚为榜样——发现和抓住机遇，从商业方面壮大自己。
虽然心里怀着这样的雄心壮志，但是在参加这次比赛之前他从来没有真真正正地规划过自己的将来。起初，他只是这次比赛中大校区的组织者而非参赛者，是中国职业咨询网总裁一句简简单单的话打动了他：“你了解你自己吗？你知道自己的人生价值观是什么吗？”这番话让他下定决心参加比赛，能否获奖并不重要，关键是写出人生的规划，通过自我分析更加了解自己。
■积累工作资本：以社团身份接触社会
谈起在学校社团的工作经验，林伟华顿不时流露出得意的神情。靠着乐观主动、开朗活泼而又不失冷静思考的个人风格，他在大二当选为中大化学院学生会秘书长，负责学院活动的组织与财务统筹。在20xx年组织策划了迎新生的活动，并成功拉到了珠海某电脑公司的赞助，使活动得以顺利开展。
回想起当时拉赞助的艰辛，他颇有感触，带着部门的同学到处奔波，多次碰壁后还是顶着压力与竞争熬下去了。其实，当时还有其他的学生社团加入了拉赞助的竞争而且开出的价钱也更低，但到最后那间电脑公司还是选择了他，林伟华把这归功于他所坚持的“对自己负责、对他人诚信”的.生活态度和工作原则，正是这份对工作的全力以赴、认真负责打动了赞助商。
在20xx年，林伟华又组织了为时两个月的大型化学节，深得学院领导和学校的好评。但对他影响最大的，可称得上人生转折点的就是在去年10月份经过多轮面试当上了中大学生职业生涯发展协会副秘书长，之后他组织举办了“就业前线，伴你同行”就业系列论坛，协助多家公司和企业在校内办招聘会，在这次大学生职业规划大赛中他作为宣传工作的总负责人安排中大四个校区的所有事宜。如他自己所说的，他是“以社团身份接触社会”，这些宝贵的实践经验无疑为他日后的求职与工作积累了可观的资本。
■首要的任务：作好就业的规划和准备
像多数的大三学生一样，目前林伟华也面临着读研、就业、出国的选择，但他也很清醒地意识到，自己的兴趣所在不是学术研究，更不想为了逃避当前的就业压力而读研。为了更快的适应社会，具备更优越的竞争力，他已经作好了就业的规划和准备。毕业的就业目标就是进入与化学有关的如日用化学品、化妆品等行业的中大型企业，从事管理、销售、人力资源、市场策划的工作。
对于日益激烈的就业竞争，林伟华还是充满信心的，因为他对自己的条件与能力都作了充分的分析，知道自己的优势与机遇，也清楚地看到了自身的劣势和眼前的挑战：所读专业与招聘职位不对口；没有接受过系统的市场销售和管理学教育，对市场运作不甚了解；英语水平不高；缺乏在企业单位的实习经验。这些都将成为他求职特别是进入外企的主要障碍。针对这些因素，他制定了未来一年的提升计划，希望能以最高的效率在这段时间内让自己具备应有的能力与资格。例如，自学市场营销、经营管理、消费者心理学等知识，报考托业英语考试，寻找一份与市场营销相关兼职、参加培训课程，收集日常用品类、化妆品类、化工厂品类公司的详细资料，深入了解目标公司的企业文化……
林伟华觉得，求职成功与否的关键是对个人的定位是否正确，只有了解自己才能选择一条真正适合自己的路，实现理想或目标。他以过来人的身份鼓励大学生们要尽早地分析自我，规划职业生涯并付诸行动，还是那句话——机会只会降临在有准备的人身上。
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如果你置身眼花缭乱的人才招聘场所却一头雾水，如果你是一名在别人眼里应该春风得意的职业经理人却总想着换一种活法……那么，你一定是缺少对自己职业生涯的科学了解。近年来，一项和个人的成功发展相关的学科——职业生涯规划，开始逐渐影响中国的职场，越来越多的人倾向于通过系统的职业改善自己的职业心态，增强职场适应能力。日前，代表业界最高水平的“中国职业生涯规划国际论坛暨GCDF全球峰会”在北京规划召开，数十位国内外具有影响力的职业专家，以“职业生涯规划的国际前沿技术与实践”为核心主题进行对话，将我国职业规划学科热度大大提升。实践滞后于理念
在西方，职业规划与职业指导被视为“积极劳动力市场政策”的重要组成部分。职业生涯规划在很多国家已成为一项产业，并得到xx规划立法的肯定与支持。当职业测评成为过去式，更为严格和科学的职业生涯规划，已然成为职业规划发展的钥匙。而全球职业规划师(GCDF)项目，正随着美国咨询师认证管理委员会(NBCC)的鼎力推广，成为职业发展、职业生涯规划和职业咨询领域的全新风向标。
我国的职业生涯规划学科才刚刚起步，行业成熟度不高，业界对国际最新的职业规划实践缺乏了解，从业人员的工作开展思路、方法论均需要提高。在社会层面，职业选择还基本保持着父母亲友建议、影响和安排的传统惯性，“接受第三方提供的职业指导服务”需要一个理念转变过程。尽管如此，我国职业规划在学科层面上的丰满仍然产生着越来越大的影响。
此次峰会由国家外国专家局、中国国际人才交流协会与美国职业发展协会(NCDA)、美国咨询师认证管理委员会(NBCC)联合主办，GCDF中国项目中心(北森)承办，北京大学、中国国际人才市场和全球最大的.人力资源供应商之一荷兰任仕达集团、华夏心理网等专业组织共同举办。如此阵容，体现出职业生涯规划在我国日益上升的人气，并大大促进还处于初级阶段的中国职业规划行业发展，实现其从理念传播向实践和应用层面的迈进。
帮困惑者找到适合角色
大学毕业后，T先生开始接受一家人才机构的服务。在这个机构，他参加各种实习，逐渐丰富了工作经验。如今，他又面临着一次职业选择机会，他把简历交给了这个机构。几天后，他得到通知去面谈。一位十分专业的工作人员接待了他，专业人员对T先生职业气质、专业走向和能力特点逐一评估，此时，T先生对自己的职业取舍有了更清晰的认识——不仅明了了自己的真正优势，也找到了未来的努力方向。同样，在这个机构的帮助下，T先生很快找到几家适合自己的目标企业。最终，T先生与其中的一家签订了合同。虽然，这家公司给T先生的报酬不是最高的一个，但T先生明白，选择这家公司他将会工作得非常愉快……
这是一名求职者一次成功职业规划指导的经典闪回。
职业生涯规划就是用科学专业的咨询服务，为求职者找到最适合自己的职业发展路径，让职场人少走弯路，个人价值得到最大限度的实现。
参加峰会的欧洲第一、全球第三大人力资源服务机构任仕达集团负责人认为，帮助个人和企业寻找到契合点，是职业规划的核心。据介绍，接待困惑的职业人咨询，首先看其简历 是否完整，通过他的工作背景大概推断其能力。接下来，约访面谈，目的是看这个人职业冰山下面隐藏着什么，求职 动机是什么，经过综合了解，看看有什么公司适合他。之后，查询有关适合的公司信息，通过协助来询者谈判他们满意的工资，从而帮助他们完成职业的转换。
任仕达集团北方区总经理石瑾告诉记者，职业规划的技术应用是整个服务的核心环节。真正的职业人不是为找饭碗，而是要找到倾心的工作，职业规划机构最有价值的作用，就是帮助白领阶层把规划的意识落到实处。
专家认为，我国的职业规划尚处于理念接受阶段，由于专业人员稀缺，在可操作层面上相对滞后，因此，细分的、比较人性化的职业规划实践基本空白。20xx年，GCDF(全球职业规划师)项目正式登陆中国，目前中国接受GCDF培训的学员已超过600名。GCDF中国项目中心在职业规划领域的努力，为我国职业规划发展，注入了新鲜养分。
新环境带来新变化
专家认为，经过几十年的发展，在全球化大背景下，西方成熟的职业生涯规划行业出现了许多新动向。
美国职业发展协会主席宗耀民博士认为，全球化、科技发展、环境因素、机会的结构和多样性、工作的意义等，给职业生涯规划行业发展带来新的模式。比如，非线性模式和循环。
按经典的大循环理论，每个人都是经过成长期、探索期和建立期，这种比较单纯的一线性的生涯发展轨迹。然而，现在的职业生涯更多呈现的是多线性，各种循环都有，比如女性，工作一两年或结婚生孩子以后，可能回到家里当全职家庭主妇，几年后小孩长大了，她们又选择回到工作中去，完成一个循环。现在，越来越多的人有非传统性的职业生涯发展情况，表现出非线性的模式和循环，给职业规划服务提出新的课题。
随着职业规划学科对服务对象理解的日益人性化，职业咨询开始更加深入职场人自我认识的死角。宗耀民博士说，促进自我效能应该是职业咨询努力的新方向。他认为，很多时候人们的行为是受理念影响的，如果一个人觉得自己做不了一件事，即使他有能力也不会去做；事实上大部分人达到的成效，都比他们事实上的能力要低。这是忽视自我效能的负面影响。职业生涯规划，就是要帮助每一个人增强自我效能。
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大学四年规划之专业培养要求
本专业学生主要学习物理、数学、力学、船舶及海洋工程原理的基本理论和基本知识;掌握船舶与海洋结构物的设计方法;具有船体制图,应用计算机 进行科研的初步能力;熟悉船舶与海洋结构物的建造法规和国内外重要船级社的规范;了解造船和海洋开发的理论前沿,新型舰船和海洋结构物的.应用前景和发展动态;掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定的科学研究和实际工作能力。
大学四年规划之主要课程
理论力学、材料力学、流体力学、结构力学、船舶与海洋工程原理。
大学四年规划之就业前景
我们将来的主要就业方向是船厂,前几年船舶热的时候行势你想象不到的好,各大船厂疯狂抢人,工资少少6000+,但是08金融危机后船舶行业受影响非常大,但现在处于复苏阶段,中国未来的重点是海洋,所以前途光明。
大学四年规划之就业方向
船舶与海洋工程专业学生毕业后可签约到船舶与海洋工程设计研究单位、海事局、国内外船级社、船舶公司、船厂、海洋石油单位、高等院校、船舶运输管理、船舶贸易与经营、海关、海上保险和海事仲裁等部门,从事船舶与海洋结构物设计、研究、制造、检验、使用和管理等工作,也可到相近行业和信息产业有关单位就业。此外,还可争取留学资格到美国、加拿大、英国、挪威、德国、日本等国留学深造。当然,也可以报考相关专业的研究生进一步深造。
大学四年规划之毕业生的基本素质
1、掌握船舶动力装置、电器、液压、气动和机电一体化等方面的基础知识;
2、掌握轮机工况检测、轮机系统的保养和维修等基本技术;
3、具有操纵船舶动力装置,覆行船舶监修、监造职责的初步能力;
4、熟悉有关海船运输安全方面的公约和法律法规;
5、了解海洋运输船舶的发展动态;
6、掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有初步的科学研究和实际工作能力。
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人生规划和职业规划是每个人都应该重视的问题，它关系到一个人的未来生活质量和事业发展方向。一个成功的人生和职业规划，需要我们理性思考、科学规划和持续实践。以下是我对如何做好人生规划和职业规划的一些建议。
一、人生规划
人生规划是指为实现自己的梦想和愿望而进行的一系列长期计划和目标设置。一个人生规划应该包括以下几个方面：
1.确定自己的人生目标
首先，要明确自己的人生目标。人的一生会经历不同的阶段，每个阶段都有不同的目标。我们需要先确定自己当前所处的人生阶段，然后根据这个阶段的特点和自己的实际情况，制定出一些与这个阶段相关的人生目标。例如，对于学生来说，目标可能是通过考试和学习，获得更好的学业成绩；对于年轻人来说，目标可能是通过工作和学习，获得更多的经验和技能，提高自己的职业素质。
2.制定长远计划
长远计划是指制定长期目标和计划，为实现人生目标而努力。一个好的长远计划应该具备可行性、可量化、可追踪的特点。例如，我们可以根据我们的人生目标，制定出在未来5年、10年、20年内所要达到的阶段性目标，并具体规划出实现这些目标的行动计划，逐步实现长远目标。
3.充分利用时间
充分利用时间是实现人生目标的重要前提。每个人的时间都是有限的，如何充分利用时间是实现人生目标的核心问题。我们应该制定科学的时间规划，把时间用在最重要的事情上，避免浪费和失误。可以用日历或计划表等工具，把时间分配好，合理安排自己的时间。
4.保持积极心态
当我们在实现人生目标的过程中，可能会遇到一些困难和挫折，这时候我们需要保持积极心态，坚持不懈地努力。人生规划需要持之以恒，需要不断尝试和实践，只有坚持下去，才能最终实现自己的梦想和愿望。
二、职业规划
职业规划是指为实现自己职业目标而进行的一系列长期计划和目标设置。一个成功的职业规划可以帮助我们更好地把握当前的职业发展机会，提高自己的职业素质，实现个人职业价值。
1.明确自己的职业兴趣和特长
一个好的职业规划应该从自己的职业兴趣和特长出发。我们需要明确自己的职业兴趣和特长，找到适合自己的职业方向，并通过不断学习和提升，提高自己的职业能力和素质。
2.设定职业目标
我们需要根据自己的职业发展方向，设定自己的职业目标。职业目标需要是可实现的'、可量化的，同时也要与自己的兴趣和能力相匹配。设定职业目标可以帮助我们更好地规划自己的职业发展道路，把握职业机遇。
3.制定职业计划
为了实现职业目标，我们需要制定具体的职业计划。职业计划应该包括短期计划和长期计划。短期计划可以帮助我们更好地把握当前的职业机遇，快速提高自己的职业能力和素质；长期计划则可以帮助我们更好地规划自己的职业发展道路，获得更好的职业发展机遇。
4.不断学习和提升
一个成功的职业规划需要不断学习和提升。我们需要不断更新职业知识，提高职业素质和能力，与职业发展趋势保持同步，才能更好地适应职场的变化，实现自己的职业目标。
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应届生给自己做职业生涯规划的方法
多年学习，终于等到走向社会的那一天，需要承担起作为社会人的责任。但是很多学生在毕业找工作的时候常常面临的一个问题就是：自己上大一的时候，没有能够学习自己喜欢的专业，或经过几年的专业课学习后，发现自己当初选择的专业并不适合自己，现在马上面临毕业找工作，自己不知道是该优先考虑专业对口的工作，还是重新选择一次，选择一个适合自己的工作?
另外还有许多学生毕业找工作的时候，经常出现的情况是：找工作时只考虑工作与专业对不对口，至于自己所学的专业和要从事的工作是否到底适合自己，从来就不曾考虑;或者是不分企业不分行业不分工作，盲目发送求职简历;或者是在求职简历的求职意向一栏，写着技术、销售、部门经理等学多职种，没有一个明确而核心的目标，而对自己没有一个明确的定位。
当然，也许很多学生迫于就业压力，这些情况都是可以理解的。
其实我们也看到了，以上种种做法都带有一定的盲目性，没有很全面并且站在一个长远角度来考虑我们的就业问题。如果我们在找工作之前没有经过详细分析就盲目地进行了选择，那么三五年之后，我们很可能发现我们仍然面临着选择的困境：那就是继续做现在的工作，自己觉得该工作不太适合自己，甚至感觉工作的每一天都很沉闷或痛苦，工作了几年也没做出太大的.成绩;如果辞职重新选择别的行业或职业，那么很可能意味着放弃现在积累的一些专业知识、行业背景和人际关系，不得不付出极高的“机会成本”。
那么如何摆脱就业困境呢?
一、从主观来讲：主要是要考虑当前的整体就业环境和就业趋势，各行各业的现状及发展前景，自己面临的一些就业机会，以及自己的家庭环境等因素;
二、而从自身的角度讲，了解和分析的主要因素应该包括：
1、我喜欢做什么(主要包括职业兴趣、职业价值观等);
2、我适合做什么(主要包括职业性格、气质、天赋才干、智商情商等);
3、我擅长做什么(主要包括职业能力倾向，比如言语表达、逻辑推理、数字运算等);
4、我能够做什么(主要包括自己掌握的的专业知识、技能、和工作经验等);
最后经过对以上因素的综合分析和权衡，来初步确定我们的职业定位和发展方向，并在就业过程中，按照自己的职业规划有意识的去寻找。制定短期目标和长期目标;
1.长远目标：我未来要做什么?适合做什么?挣多少钱?(考虑父母、未来提升、结婚生子、自己的职业发展、每个阶段如何提升)
2.短期目标：根据自己目前特长，我可以做什么，擅长什么领域;需要掌握什么技能;具备什么能力;如果没有理想的职位，是否需要提升自己，给自己充电，学习一门高薪就业的必备技能?
3.掌握技能，高薪就业
没有好工作，如何让自己实现高薪就业，未来有好的前途，可以孝敬父母，改变自己及家人的命运。那就是，让自己足够强大。
应届生职业生涯规划的意义
1、以既有的成就为基础，确立人生的方向，提供奋斗的策略。
2、准确评价个人特点和强项。
3、突破生活的格线，塑造清新充实的自我。
4、评估个人目标和现状的差距。
5、准确定位职业方向。
6、发现新的职业机遇。
7、重新认识自身的价值并使其增值。
8、增强职业竞争力。
9、将个人、事业与家庭联系起来。
应届生职业生涯规划制定步骤
1.评估自我
职业规划归根结底要以自身考虑为基础，因为自己是规划实施者，所以规划制定前，首先要对自己进行正确的评估。评估自我可以从性格特征、职业兴趣、职业能力三方面入手。
2.分析环境
作为职场新人，为了让自己的职业规划更加实际，就必须充分考虑环境因素的影响。环境包括经济环境、自然环境、人文环境、社会潮流等。比如，近年来国家鼓励自主创业，这对创业者来说就是一个好的政治环境。通过对企业采取各种方法，对自身所处的内外环境进行充分认识和评价，以便发现市场机会和威胁，确定企业自身的优势和劣势，从而为战略管理过程提供指导的一系列活动，只有对环境因素有了足够的了解，才能让自己在复杂的环境里趋利避害，使职业规划顺利进行。
3.确定目标
“如果你不知道做什么，那你什么也做不了;如果你不知道去哪里，那你哪里也去不了。”目标确立是职业规划的核心，通常需要考虑以下几点：
我可以朝哪些方向发展?我最好朝哪个方向发展?这个方向我能有多大限度的发展?我选定的方向能最终实现我的人生目标吗?
4.制定措施
千里之行，始于足下。有了目标，接下来就该考虑采取怎样的措施去实现自己的目标了。措施相对于目标是微观的，通常是眼下需要解决的事情。比如，英语是我前进的瓶颈，我决定利用业余时间去参加英语培训班;不善于处理人际关系必将成为我们晋升的劣势，那么我会多读一些关于处理人际关系方面的书。
5.监督管理
达到上面步骤，可以说一个职业规划已经基本成形，但职业目标的最终实现还需要监督和管理，你可以从以下两个方面来做。
评估执行效果：职业规划设计好后，是否在按计划进行，需要实施自我评估。如，我的目标是否偏向了?我采取的措施有效吗?……
评估职业目标：进入职场后，自己能力、知识、兴趣和社会阅历等等可能会发生一定的变化，原来的职业规划可能不再符合自己的实际，这就需要做到适时调整。
成功的人生在于正确的规划，合理规划自己的职业生涯，是每个人迈向成功人生得第一步。在职业发展的道路上，重要的不是你现在所处的位置，卫视你迈出下一步的方向。
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01、过于看轻自己
无论是刚刚步入职场的毕业学生，还是在工作上摸爬滚打多年的职场老司机都会时长性面临这个刁钻的问题。
这种问题一般也会出现在经常反思自己的人身上，因为反思不仅是一个改错的过程，同时也是一场自我反击的艰苦战役。
我之前有个同事做事很喜欢面面俱到，当然不能批评这样的态度不好，只是他经常会因此陷入自责的状态中。
工作上如果出现了重大失误，他经常会一个人躲再角落一言不发，把整件事情出错的经过在脑海里回味好几遍，然后重复着折磨自己。恨自己的能力不够，没有担当起应该承担的角色。
如果只是出现了一点小小的失误，带给他心灵的创伤远远要大于重大工作失误带来的痛苦。因为在他看来，犯了小错不仅是态度的问题，更是自己的工作能力欠缺所致。就像上下班会经常忘记打卡一样，你连最基本的公司考勤制度都无法完成，还谈什么工作目标，职业规划。
经常这样看轻自己的人性格很固执，想法容易深陷误区不能自拔。这在工作当中的隐患巨大，属于反思过头而“走火入魔”，这种思想不仅影响着你对工作的态度，也潜移默化在改变你对工作的认知。
因此，三省吾身有益无害，过分解读就是自己亲手毁掉完美的职业版图。
02、目标太过缥缈
王健林曾经在节目上说过：年轻人可以先制定一个小目标，比如说先赚它一个亿。
他这句话前半句是对的，将大目标拆分按照阶段性逐渐实现。不过“赚一个亿”的目标对大部分职场人来说就很不切实际，我们拥有着别人可能无法理解的梦想，但也要遵照现实主义谋求发展。真正的职场人月薪过万也才不足百分之十，哪有那么多亿的资金让你来赚呢?
设定的目标过于缥缈且远超自己的能力会对职业生涯造成哪些影响呢?
首先会打击自信心，逐渐失去工作的耐性。这也是很多人发展到一定阶段不自主的想剑走偏锋，渴望通过冒险的方式来获得心灵上的满足，却又会屡屡失败的重要原因。
刚才我们说到看轻自己会产生自卑情绪，那么目标高远会让人变得自负。特别是在目标完成的阶段里，好高骛远才是最大的病态。
伟大的成功需要设定与能力匹配的目标和努力，不切实际的目标会让自己逐渐迷失方向，失去核心竞争力。
03、总想复制他人的成功
有些人并不缺乏职业规划的观念，他们缺的是职业规划的方法。
有人迷信成功学，想要复制他人的成功，可是你的职业规划如果只会复制黏贴别人的“老路”，不适合自己的反而会把路越走越窄，越走越偏。
比尔·盖茨从哈佛大学辍学后，创立了微软，多年蝉联世界首富，这样的人生际遇没有人不想要吧，但是，要注意的是，第一，他是个进了哈佛的人，第二，他的.家庭给了他很大的帮助，父亲威廉·亨利·盖茨是当地的著名律师，他过世的母亲玛丽·盖茨是华盛顿大学董事，银行系统的董事以及国际联合募协会的主席，他的外祖父J. W.麦克斯韦尔曾任国家银行行长。没有家庭的因素，哪里来微软能够这么快速的建立呢?
李嘉诚年轻时为了维持家里的生计，14岁就辍学，但是之后一手创办长江实业集团，曾经连续15年被福布斯评为全球华人首富，他的成功除了个人的努力奋斗外，多少也有些时势造英雄的意味在。
他们的成功很明显都是不可复制的，换现在再去辍个学，并不是说不能成功，但这条路对一般人往往很难走。时也命也，兴趣和特长不一样，性格和家庭环境不一样，职业价值观和面临的机遇更可能天差地别，这些都证明了如果一个人的职业规划想复制他人的成功，是相当不靠谱的。
04、内容宽泛且不精细
现在的企业发展很完善，但也不排除会有很多企业公司在使用人才方面没有清晰的思路和培养方向。
“我是公司一块砖，哪里有用哪里搬”的现象也是普遍存在的。
现在工作讲究的是专业化，过早接触一些其它方面的工作可以充实我们的眼界不假，但长此以往的持续下去只会把自己变得越来懂而不精，什么工作都能简单的讲出个1，2，3，却缺乏最核心的专业特长，这在很多家公司是没有任何的优势存在的。
如果考虑到后期想要跳槽，也是一件很纠结的事。本职工作不够专业，其它方面的东西也根本没有时间和经历研究透彻，这在完整体系的职业规划里犯了一件致命的错误。不及时矫正方向，会让自己在职场中变得越来越没有重心，丢失专业素养。轻则无法提升，重则无法创造真正的工作价值。
05、坚持专业，放弃特长
伟大的企业家比尔.盖茨说过：用特长致富，用知识武装头脑。每个人都有知识和特长，乞丐也一样，只是你自己没发现而已。
这里着重要表明的就是，特长不光能够带给你精神上的享受，如果加以利用，还能够变废为宝，产生巨大的价值。
很多人会说，比尔盖茨的成功是因为家境殷实，有背景。即使放弃哈佛的学业也能够迈入成功的行列。其实，外界的资助只能够帮助他继续完成他的事业，并不能在专业方面给予更多的支持，其实真正帮助比尔盖茨走向成功的是他对微软的无比衷爱，才创造出举世闻名，家喻户晓的Windows系统。
如果暂时还没有受到生存的挑战，而且还不太喜欢专业的工作，建议大家可以尝试着从自己感兴趣的方面入手。前期也可以一边工作一边操持，利用下班后的几个小时业余时间里仔细钻研。如果在某段时间里已经反馈出利好的效果，随即就可以加大投入力度，一旦爱好变成了能够帮助自己实现财务自由的“工作”，那时是不是就会有很多种方向选择了呢。
8小时内求生存，8小时外谋发展。会说这句话的人很多，真正落实到工作中去的人就很少，所以想从事专业，兴趣还是爱好相关的工作，机会永远掌握在自己手中。
06、受外界因素影响举棋不定
产生这种想法的原因有很多种，一是目前看不到自己行业的希望;二是对自己的专业能力持怀疑态度，根本不清楚自己能否继续胜任工作岗位;三是受到外界的诱惑，感觉现在从事的工作薪资待遇不高，发展前景模糊，而其它行业正处在风口，看着别人纷纷进军热门行业赚的盆满钵满，会时刻动摇自己最初的笃定。
首先，每个行业都有每个行业的发展期，爆发期和瓶颈期。行业就像人一样，需要构思，需要成长，需要辉煌也会遭遇寒流抵抗。
所以你看到的盛世景象不见得就是眼中的风口行业，而且即便如此，我们也要在行业里面沉淀许久才能追赶上这波让人眼红的红利时期，如果半路出家，首先就要面临着职业规划重新定位的严峻考验，况且隔行如隔山，再赚钱也要用专业证明。
那么我们就会长期陷入失落-眼红-跨行-失败-失落的死循环中无法重振希望。这样做的坏处我不说，大家心里也清楚。
一味的重蹈覆辙只能让自己流失大把宝贵的时间，也失去了主观意识的判断。规划掌握在浪潮的手中，最终只会被无情的掀翻。
香港游记作文600字12
在我做猎头的十年中发现有太多的职场中人因为没有切实可行的职业生涯规划而停滞不前，有些人甚至做起了职业布朗运动，换来换去都是在原地踏步。一个职场中人假如从22岁大学本科毕业算起一直工作到60岁退休，其实也就38年的时间。其实很多人的职业生涯的黄金时间段大都在45岁之前，这样算来也就23年的时间，说长不长，说短不短。一个人一生中的职业成就最终如何与是否有切实可行的职业规划有莫大的关系。而我们国内在这方面的工作做的确实不够，很多人终其一生也没有意识到职业生涯规划的重要性，一辈子碌碌无为的就过去了。西方发达国家在这方面的工作做的比较深入，有些国家甚至从小学毕业开始就已经介入职业生涯指导了。既然职业生涯规划如此重要，那我们到底如何来进行呢？
首先是对自我的准确了解，这是职业生涯规划的基础，对自己的性格、特长、优势、爱好都有一个清晰准确的了解，然后对国内经济发展的大环境、社会发展的趋势都要有较为准确的了解，只有这些工作都做扎实了，才能切实的规划好以后的职业生涯。最佳的职业生涯规划是利己、利他人、利社会的。如何做到以上这些呢，需要每个人在日常生活学习中做个有心人，不断的自我反思归纳，了解自己，了解社会发展职场发展趋势等。当然也可以借助第三方的力量例如职业生涯规划咨询专家做第三方的心理测评和咨询，进一步的了解自己的性格特点、职业倾向以及职场状况等。
然后在了解了自己的特点、优势、爱好以及社会的实际需要之后就是个人定位的问题，其实这关系到选择的问题。很多时候在职场发展的道路上是选择大于努力的。选择一个合适的职业发展道路，可以快速的取得职业成功，而选择一个错误职业发展道路，可能会走很多弯路但最终也不一定能够取得职业发展成功。所以针对自己的职业发展定位重要性不言而喻。
当一个人对自己有了清晰的职业定位之后就须确立职业发展目标了。职业目标的确定也是很重要的，既不能好高骛远，也不能轻易就能够实现的.。最好是跳一跳才能实现的目标。
职业发展目标确定了之后然后就是规划如何去实现这个职业发展目标，有一个小故事可以参考。有一位日本马拉松选手三田本一在国际马拉松比赛中，连续两次夺得世界冠军，事后记者采访他成功的秘诀是什么，他对记者说了这么一句话：用智慧战胜对手。等过了很多年之后在他的自传中发现这智慧就是：在比赛前，三田本一先走一遍比赛道路，然后把沿途比较醒目的标志画下来。在比赛的时候他就以百米的速度奋力冲向第一个目标，然后再努力冲向第二个目标，第三个目标……40多公里的赛程，就这样被他分解成几个小目标轻松地完成了。而同样的职业发展目标的实现也可以分解成不同的小目标，然后一步一步的去实施。当然只有行动才能产生结果，只有规划而不行动，一切都是空谈。
一个人的职业生涯规划好了之后是否就不能调整了呢？当然不是，在职业发展目标实现过程中可以根据自己职业发展情况和社会职场的不断变化进行适当的调整，甚至重新进行规划也是可以的。但是我们要记住一句话：选择之前要谨慎，选择之后要坚持。不能随便更改之前的职业规划，否则就会浪费大量的时间和精力而做了许多无用功了。
古语说的好，凡事预则立，不预则废。有了切实可行的职业规划以及清晰的职业发展目标就等于职场成功了一半，另外一半就是坚持付出有效的行动，祝愿每个人都有一个成功的职业生涯吧。
香港游记作文600字13
职业生涯规划：你必须知道自己适合什么
作为职场人，我们知道工作不应该成为我们的负担我们在工作中获得了快乐获得了成就感，然而你在工作中是否会感到很开心，是否也很有成就感呢?或许是你的工作不适合你 ，下面来看看你究竟被屈才了没，这时候你可以考虑你的职业生涯规划是否与你的工作不符。
1.你的简历是否有变动呢
我们每年都是要更新自己的履历，审视自己是否有进步，是否有成果，如果没有你或许该考虑下一步应该上哪去了。
2.你的努力有结果吗
无论你梦想是否远大，是否是遥不可及的，我们只要愿意付出努力，都会得到上司的肯定的。但是你很努力的在工作中求进步，却没有得到你得上司和同的认同，那么这是在浪费你的时间了。
3.你感觉你越来越没有激情
积极上进的人都不喜欢在舒适区里头久留，当我们走出舒适区时候总会这样告诉自己：“我是多么有上进心的人，我很棒”，你内在的激情会燃烧得越来越旺，当别人看扁你，如果你这个也不会成功、那个也不会成功，你的生命之火就会逐渐熄灭。勇敢站出来，去做别人唱衰你做不到的事，证明你会活得更好，就是最棒的复回应。
4.你不能表达你真实的想法
假如你是个很聪明的人，由于你的想法、你诚实的陈述首段工作上的的规定所阻拦的话，你在职场上连实话的不能表述，那就走吧。到一个可以自由发声的地方去。
5.你值得被挖槽吗?
如果你在本单位业绩不突出，在人力资源市场你的价值也随之会被贬值。请珍惜自己的履历，那么请你记住，我们既要专业，也要避免日复一日像机器一样地重复着你单调的工作。
6.你的这份工作值得你去坚持的吗
我们有我们的'梦想，有我们的职业生涯规划，是你的工作在引领你一步步走向梦想。如果你的工作，你每天花精力花时间去做的这份工作，没办法带领你到达你梦想的地方，那么你何必要再坚持呢?另一方面，如果你的上司同事不了解你，不能让你成为你应该成为的自己，那你也别再对牛弹琴了，你的天赋值得更大，更光明的舞台。
香港游记作文600字14
一、我是谁
这个问题看似很普通，其实充满内涵。要回答好这个问题，首先必须对自己做出合理而正确的分析：
1、我的性格
是外向还是内向，是活泼开朗、善于交际、人缘关系好，还是相反；是勇敢自信还是患得患失；是理性还是感性；是做事认真踏实还是浅尝辄止；是喜欢动还是喜欢静等。
2、我的兴趣
也就是爱好。爱好非常广泛，什么事都想尝试一下，体验一下，但没有一个是精的，或者说没有什么很专心去钻研的；爱好是前卫的还是固守的；爱好是与你的职业选择相近、一致还是相差甚远。
3、我的心理
是过目不忘还是丢三落四；是意志坚定还是不堪一击；是情感丰富还是木讷一个等。
4、我的价值观
做职业规划时，人生观和价值观一定是正确的，符合社会主流，符合大众利益，否则规划再好，也没有意义。
5、我的志向
志向是成功的基石，没有志向，事业的成功也就无从谈起。所以，应首先确定志向。
6、我的技能
根据现有技能（如专业资格证、各种荣誉证书等），进行职业规划。
二、我来大学做什么
1、学专业知识
作为一名当代大学生，首先要有过硬的知识和本领。如果没有专业知识，即使能力再高，就业时也会处处碰壁。所以专业知识一定要具备。
2、学实践能力
大学生在步入社会之前，实践能力是必须具备的。如果空有专业知识，不具备一点实践能力。则你就被挂上了一个外号—书呆子。如果步入社会，上级交给你一个工作项目，可能你会觉得非常棘手。因为这个项目书本上没有讲过，或者说我知道怎么执行，但是我不知道怎么和客户交谈。最终，你的职业生涯将告一段落！
所以，实践能力是必须具备的。比如可以从学院的各级组织社团中去深入学习，通过组织社团的管理机制，你的思想也会随之变化，处理事情的方法也会随之不同。还可以利用大学实习的机会充分运用所学专业知识进行工作，在实习过程中，你会接触到不同的`人，不同的事，同时也会知道在一群陌生人当中该如何开展自己的工作。
三、我以后要干什么
小学，初中，高中都有明确的目标，那就是—升学。那么大学呢？是继续深造专升本或读研？还是就业参加工作，这应该是每个大学生必须要考虑的问题，而且越早越好，从大一开始就应该考虑，凡是预则立，不预则废。继续深造和参加工作，这是两个完全不同的人生方向，不同的人生目的。一旦目的确定，立即着手职业规划，在规划时应考虑以下因素：
1、继续深造—专升本或读研
打个最简单的比喻江西财经大学统招专升本分数线至少193分（文理科，满分300分），而双证本科则要求的成绩是每科60分以上才能拿毕业证，75分以上才能毕业证和学士学位证。
所以首先得分析以下几个问题！
1、是不是块读书的料，分析自己是读书的料吗？喜欢读书吗？家里经济能承担吗？家里人支持吗？
2、与同学相比，深造的机会大吗？成绩是拔尖的吗？所学专业前景看好吗？
3、如果前两项成立，走继续深造的路。着手规划读书。
2、选择参加工作时
人的一生与职业的选择有着密不可分的关系，选择职业实质就是选择人生，在择业过程中，人们经常会遇到许多问题，如择业的程序、选择职业的方法和技巧、就业信息与政策的获得、自荐信的制作、如何参加面试等等，毕业生只有对这些问题有比较清楚的认识和了解，才能在择业过程中应付自如，才能更科学、合理地为自己选择职业。
所以针对于工作的选择，首先必须要认识到自己适合做什么工作，自己喜欢做什么工作。并且还有考虑到社会需求什么工作，自己做的工作能给自己带来那种的程度的幸福。用一句话总结：择己所爱，择己所长，择己所需，择己所利。
以上仅仅完成了离开大学校门之前的职业生涯规划。大学生的职业生涯规划至少还要规划以下两个时期：
1、适应期
通常情况下，大学生就业有1—2年的适应期，在此期间完成原始积累，如经验、人脉、资金等。不亚于婴儿离开母体，肯定有阵痛，但必须接受，要牢记适者生存的法则。
2、稳定期
稳定期是在适应期之后，对你从事的职业有了较全面的了解，在该岗位上干得得心应手，而且还小有成就，已经进入部门主管行列，此时期约需要3—5年。
以上两个时期，是大多数学生必须经历的。一定不要浮躁，不要急于求成，应该沉下去，从员工、职员做起，要想成就终生，唯有如此。度过了这两个时期，将迎来你职业生涯的大发展时期。
同时，也要牢记，规划不可能一成不变，特别是大一、大二学生的职业规划，要根据环境的变化对规划作出修正，有规划一定比没有规划强。
其实，规划是个“自我发现、自我成长”的过程。相信自己的大学生活是优秀的。
香港游记作文600字15
做职业规划的总结与感受》
锻炼，脱离了这个环境，就要为进入社会“重生”做好准备。除了专业知识、技能等“硬件”条件，你的心理能适应工作吗？
错误心态一：我是刚毕业的大学生，什么都可以慢慢来
记住，从走出校园起，你就不再是一个学生，也不是一个孩子，要学会独立工作。正是因为没有社会经验，才要加强对工作的了解熟悉，尽快融入工作环境之中。对于新人的宽容应当是来自他人，而且不应过多指望，自身要做好独自“冲锋”的准备。要从工作的挫折中及时成长，不要重复犯同样的错误。
对于用人单位来说，你就是一名员工，他们在乎的是你能否像其他员工一样适应工作、做好工作。大学生自己也要将角色定位在员工上，尽快从自我意识中摆脱出来，融入工作集体之中。不要依赖于他人对自己的指导，明确自己的工作方向，学会独立工作。
错误心态二：让我做这样的工作岂不是大材小用？
没有工作经验，毕业生初步接手的工作自然是基础工作，要放宽心态，从琐事中学习。想要从事难度更高的工作，就要处理好琐事，让用人单位了解到你的办事能力。做好准备，无论是辛苦的工作还是琐碎的工作，都要坦然面对，不要因为觉得自己的能力没有得到最大发挥就马虎对待，信任是从许多实践中获得的。
错误心态三：大不了我换一家单位
在求职的时候就要考察好对方单位的情况，包括工作前景、工作环境、甚至还有薪资状况。选择好最适合自己的工作后，就要稳固心态投入工作。遇到工作挫折以及职场人脉不顺要先从自身原因找起，以包容的心态面对不友善的同事乃至上司。不要轻言换工作，换工作意味着你暂时要失去工作，并面对一份未知的未必更好的工作。如果频繁换工作，还会让用人单位怀疑你的诚信，对之后的求职生涯造成很恶劣的影响。
学会调节自己的心态。正确认识自己，为自己量身制定一个职业目标，不要轻易放弃。理想与现实总是有着不小的落差，而这都需要自己调节。控制自己的情绪，不要让情绪因素影响到工作。
跳槽之前要三思：1. 你为什么要放弃这份工作？是自己不适应工作，工作环境差，还是这份工作不能再给你带来个人提升？2. 你接下来要做什么工作？给自己一个明确的跳槽目标，避免无头苍蝇乱撞却找不到出路。应届生创业职业规划心得文章应届生创业职业规划心得出自应届生创业职业规划心得来自职业生涯规划 成为我国近年来出现频率较高的一个时新词汇。
在现代社会，一个人只有尽早做好职业生涯规划，认清自我，不断探索开发自身潜能的有效途径或方式，才能准确地把握人生方向，塑造成功的人生。实践证明，在职业生涯中能够取得成功的人，往往是那些有着一种清晰的职业生涯规划的人。职业生涯规划的重要性，在个人层面上主要表现为：有助于使个人认清自己发展的进程和事业目标，作为选择职业与承担任务的依据，把相关的工作经验积累起来，准确地充分利用有关的机会与资源，指引自我不断进步与完善。
关于职业生涯规划的制定，正日益变成一个专业化的领域，现在很多专业的职业咨询机构和有关专家在进行职业咨询、指导时，通常采用5个 What 的思考模式，它构成了制定职业生涯规划的步骤：
第一，What are you？要求一个人对自己做一个深刻反思与认识，对自身的优势与弱点都要加以深入细致的剖析。
第二，What do you want？要求一个人对自己未来职业生涯发展的目标和前景，做出一种愿望定位、心理预期和取向审视。
第三，What can you do？要求一个人对自己的素质、尤其是自身的潜能和实力进行全面的测试和把握。
第四，What can you support you？要求一个人对自己所处的环境状况和所拥有的各种资源状况有一个客观、准确的认识和把握。
第五，What can you beintheend？要求一个人对自己所提出的职业目标以及实现方案做出一个具体明确的说明。
一般而言，清晰、全面地回答了以上这样5个问题，就为能够系统地制定出一份个人的职业生涯规划准备了一个重要前提。
对于一个立志创业的人来说，职业生涯规划与其创业规划在一定程度上是同一个东西。要制定一份好的创业规划，从原则上说，应该把握三个主要内容：自已能够做什么，社会需要什么，自己拥有什么资源。因此，就有必要进行自我分析、环境分析和关键成就因素分析。
首先，自己能够做什么。作为一个创业者来说，只是知道自己想干什么，这还是不够的，更重要的是，应该知道自己能够做什么、做到什么。当然，这也是相对而言的，因为一个人的潜能发挥是一个逐渐展现的过程。但是，一个人对自己的兴趣、潜能有一个基本的认识，仍然是一项具有前提性的工作。
其次，社会需求什么。一个人在明确自己想做什么、能什么的同时，还应考虑社会的需求是什么这一重要因素。如果一个人所选择的创业领域既符合自己的兴趣又与自己的`能力相一致，但却不符合社会的需求，那么，这种创业的前景无疑会变得暗淡。由于分析社会需求及其发展态势并非一件易事，因此，在选择创业目标时，应该进行多方面的探索，以求得出客观而正确的判断。应届生创业职业规划心得职业规划。
第三，自己拥有什么资源。要创业，就必然依赖各种各样的资源。创业者应该清楚地审视自己所拥有或能够使用的一切资源的情况，是否足以支持创业的启动和创业成功之后可持续地进行。这里所说的资源，不仅指经济上的资金，还包括社会关系，即通过自已既有人际关系以及既有人际关系的进一步扩展所可能带来的各种具有支持性的东西。
总之，一份创业规划也必须将个人理想与社会实际有机地结合，创业规划同样能够帮助一个人真正了解自己，并且进一步评估内外环境的优势、限制，从而设计出既合理又可行的职业事业发展方向。只有使自身因素和社会条件达到最大程度的契合，才能在现实中发挥优势、避开劣势，使创业规划更具有可操作性。
一份创业规划能够在多大程度上取得实际成功，就取决于它在多大程度上对以上三个原则进行了准确的把握，并进行了最完美的结合。
如果具体地说，一份创业规划至少应该包括以下一些主要方面的内容：
1、确立创业目标和方案。一个人要把一个创业理想变成为现实，首先就必须确立一个创业目标并制定一个总体计划。
2、制定创业原则和步骤。创业原则常常是在创业理念的指导下确立的，它会产生有效的创业实践构想，并使创业活动赢得新的资源。创业步骤把整个创业过程和有关阶段加以具体划分，但是，它在深层上仍然是创业目标、创业原则的一种体现。
3、创造创业的基本条件。要创业，从来不是等到条件成熟了之后才开始的。创造创业的基本条件，这本身就是创业的一个重要组成部分。这种条件既包括创业领域的内在条件，也包括创业领域的外在条件。
4、确定创业的期限。有必要制定一个关于创业成功的时间表。
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