九年级快乐的中秋节作文600字
在日常学习、工作抑或是生活中，大家都不可避免地会接触到作文吧，根据写作命题的特点，作文可以分为命题作文和非命题作文。相信写作文是一个让许多人都头痛的问题，下面是小编为大家收集的九年级快乐的中秋节作文600字，仅供参考，希望能够帮助到大家。
九年级快乐的中秋节作文600字1
一、适应设计，积极配合参与做好与市政_“联合”的工作
_年春，当公用事业局牵头提出局系统设计单位联合申报综合甲级资质时，_院长召集院领导班子慎重研究分析“联合”可能给我们带来的机遇以及可能给我们生产与经营带来的问题。在这个过程中，我始终执积极态度。这包括两个方面：一是将利害关系积极地提出，并建议院长向总公司报告;二是积极的按市政院的要求配合做好报送资质材料的工作，并和院长一起共同研究《承担工程项目划分协议》的起草工作。
虽说“联合”后出现了“失去独立的设计资质”问题，这个问题给总公司的机构改革和我们院的经营运作带来很大障碍，但我们还有别的选择吗?留给我们的问题是怎样培植一个“符合资质”条件的问题。
二、适应工程管理需要摸索设计阶段生产管理的方法
这两年工程项目实施过程中与设计有关的比较突出的是“设计变更”问题。我认为，“设计变更”本是工程实施过程中的正常程序。至于那些属于不恰当“变更”的原因很重要的原因是设计准备不充分，原始资料不齐全或不准确，设计要则不确定。一方面是业主有时并不清楚我们下在做什么标准的设计，另一方面有时我们也不太准确地了解业主究竟想要什么质量的东西。反复出现的不恰当“设计变更”一是影响投资效益，二是挫伤设计人员的积极性，干扰设计生产的正常进行。为此我做了两件事：第一件是反复学习了国家规程、规范有关处理“设计变更”程序的控制规定，起草了符合总公司工程实施实际情况的《处理设计变更事宜的有关规定》，《规定》经征求意见，院长批准后作为院生产管理制度试行。第二件是注意在接受设计任务时从业主那里把设计要求问清楚，在下达生产计划时，将设计深度和方案要点向设计人员讲清楚。这样做的意义在于通过抓好中间环节，强化项目设计的严肃性和严谨性，实现既便于责任部门对工程项目密切控制，又便于设计人员准确理解任务要求，把握设计要素实现质量目标。
三、适应工程多种管理形式，摸索做好设计配合的方法
这两年，一些重要的工程项目，特别是公司内部项目采取了多种管理形式。如市区管_改造项目采取了内部招标制;内部改造项目采用了“使用单位负责制”，投资3万元以上项目实行“工程监理制”等多种管理方式。要适应这样的情况，在设计配合过程中，应特别注意具体工程管理形式的特点，要求设计人员在处理现场问题时，针对不同当事方的职责权力，按规则依程序办事。同时，要注意根据具体的承包单位其实际的施工能力尽量即时地给于技术上的支持。把握好既尽责做到位又不“越权干予”。
四、摸索符合实际情况的设计方法
怎样根据工程项目的实际需要选择恰当的设计方法，实际上是优化设计的问题，本是设计单位为之不断努力的目标。以往有许多情形，现在依然有这样的情况，当工程验收时方方面面提出了许多不满意的“说法”。特别是公司内部的改造修缮工程。
这两年里，作为院设计生产负责人，说实话没有解决好这个问题。
每当我听到这样，那样的议论，每当我看到设计人员辛苦工作了不但得不到承认反而心里委屈。我想到自已有责任。我的责任是应该事前估计到可能发生的后果，要求设计人员尽量优选方案，避免人们感观上的“不习惯”，同时及时向有关负责人解释设计规范的.相关规定，在条件允许的情况下，适当地、慎重的“灵活”使用《标准图》。
五、还应适应什么，摸索什么?
今后在设计师这个职位上工作，我认为还应注意以下问题：
⒈适应设计市场要求，摸索争取设计市嘲制高点”的条件和方法。
⒉适应已与市政院“联合”的现实，摸索如何在生产管理方面扮好“分院”的角色。
⒊适应公司改革发展要求，配合院长工作理顺职工分配关系，有步骤的测算设计产值，合理的编制劳动定额。
总之，适应业务环境变化，摸索在生产管理方面尽职尽责的路子，适应工艺创新、设计创新的发展趋势，摸索保护和激发广大设计人员的创作热情和创作理念的工作思路，和同事们一起为尽快拿回我们独立的“设计资质”而努力。
九年级快乐的中秋节作文600字2
xx年即将结束，酒店服务年终总结经过去年的大力改革，在上级领导的带领、支持下，宾馆上下同心同德、共同努力，一起走过了不平凡的一年，也是蓉园宾馆经营上取得重大突破的一年。我就宾馆人力资源部xx年度工作情况做如下总结：
一、xx年宾馆人力资源基本情况
截至xx年12月30日，宾馆员工人数为554人（今年入职人数为295人，离职286人），其中办公室35人，消安部27人，工程部35人，娱乐部46人，人力资源部5人，财务部26人，房务部85人，营运部25人，餐饮部八号楼200人，顺风楼70人。在所有人中，正副总经理3人，营运总监1人，总工办主任1人，工会主席1人，专职副书记1人，部门经理16人，部门主管34人，领班30人，员工467人，领班以上管理人员占总人数的16%，员工占总人数的84%。宾馆大专以上学历员工共122人，占总人数的22%；其中研究生1人，大学本科17人，大专104人。
二、劳动人事管理工作
（一）、健全劳动人事以及相关资料
1、健全人事档案与相关资料 xx年初，宾馆人力资源部正式成立。由于成立前责权较为模糊，酒店人事资料并不齐全，人力资源部从头做起，去到部门调查员工详细人事资料后迅速建立起人事档案以及输入电脑，健全员工花名册，以便随时掌握在职员工情况。为了方便开展人事工作，规范管理人员情况，人力资源部根据工作需要，建立了相关人事表格，包括《求职申请表》、《离职申请表》，《员工岗位变更表》、《管理人员聘任表》及各部门员工转正申请表等，使人员规范化、程序化，也加强了各部门与人力资源部之间工作的沟通性。
2、建立相关制度 俗话说：“无规矩无以成方圆”，为了进一步加强管理，人力资源部根据酒店实际情况，编撰了《蓉园宾馆员工手册》及《蓉园宾馆各部门岗位职责》，就员工入职、离职、调动、转正等方面形成一套规章制度；就员工事、并休假等制定请假制度；以及岗位职责、考勤、值班等都出台相关规定，制度形成后，才方便在工作中操作，同时在执行中也有依有据。
（二）、招聘与档案的`管理
1、招聘 为了对酒店人员进行及时补充、跟进，保证各部门在用人时有人可用，有人才可选，人力资源部随时与人才市尝职业学校等保持联系，通常来说招聘分为常规招聘与非常规招聘，常规招聘即指与长沙相关人才市场进行联系，定时进行招聘，但由于长沙宾馆行业竞争激烈，宾馆薪酬体系竞争力欠佳，招聘效果不太理想；除了常规招聘外，人力资源部还与各大中专院校保持联系，在有毕业生的季节，及时与学校取得联系，以方便对人才进行储备，现以与宁乡师范、娄底职业技术学院，达成合作关系，并与湖南一师范签定合作协议，接收了28名一师范的实习生。除此之外，人力资源部加强与各部门员工之间的联系，鼓励员工推荐身边的朋友到酒店，这中方法比较有效果。
2、档案管理 员工档案是随时掌握员工基本资料情况的资源库，也是建立员工人才储备的一个重要环节，它包括员工手写档案以及电脑登记档案；包括在职人员档案、离职人员档案以及应聘人员档案存档三部分，档案的建立以及有效管理有利于人力资源部随时掌握在职人员以及人员流动情况。对于凡是来到酒店应聘的人员，都应建立档案资料作为人才储备资料，以便部门需要人时查阅，减低了招聘率。
九年级快乐的中秋节作文600字3
20xx年即将过去了，自从我进入采购部已近两年了，这段人生中弥足珍贵的经历给我留下了精彩而完美的回忆。采购部和其他部门的各位领导在工作和生活中都给予了我足够的宽容、支持和帮忙，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸怀，在对领导们肃然起敬的同时，也为我有机会成为采购部的成员而惊喜万分。
在领导和同事们的关怀和指导下，我经过不懈努力，今年各方面均取得必须的提高，现将我的工作情景做如下汇报：
一：经过日常工作积累我对工作岗位的认识
采购部是公司运转的一个十分重要的环节，是公司内能够创造收益的部门，作为采购部的一个采购员，需弄清采购的客户群体，为客户供给满意的服务
一向以来采购员的工作是服务于生产，它的任务就是以最低的采购成本供给满足质量、数量、交货期三大条件的原料和辅料，换句话说，生产就是采购员的客户，质量，数量，交货期就是生产的要求。
生产的三点要求对采购员来说就是三项职责：向谁买，买多少，何时买向谁买就是从价格、质量等几个方面考察，选择出适宜的供应商。买多少就是根据年度以及月度采购计划，编制采购预算，协调好财务的资金安排何时买就是根据公司生产本事以及各种物资的交货期，确认各种物资合理的'最低库存量，既能保证生产，又使库存资金占用最小化。
综上所述，采购员创造的价值在于保障供应，降低成本。但作为一支“以客户为中心”高效的服务团队中的一员，在完成这两项工作的基础上，还需注重自我的工作服务质量，提高生产部门对本部门的满意度，无论服务态度，工作效率，验收和采购流程及产品质量，均需定期自我总结，定期征求“客户”和管理部门的反馈，已记录生产一现部门对采购货物的直接意见和提议。
我认为作为一个采购员最终的价值是成为利润中心，在采购中创造价值。这种价值的创造不仅仅体此刻降低成本，还应体此刻服务的升值，采购成本直接影响企业收益，企业的价值管理中，采购员是一个岗位，但采购工作是一个跨部门的职能，现代管理思想是谋求每个部门的效益最大化，要让采购成为利润的中心，就需让所有参与采购职能的人员和部门都来关注价值，协同一致。如此方能彰显公司管理的深化。
二：明确岗位职能，认识个人不足。
根据岗位职责和领导的要求，我的主要工作是：
1.需从xx和xx购买器件的及时询价，制单，采购及后续申请付款工作及跟踪报关与到货事宜。
2.xx器件的订购与跟踪，xx项目器件修改，器件维修和调拨等
等关于xx器件的各类事宜，与xx上海大连香港方的沟通与联系。器件邮寄与接收。
3.所有YY项目器件的订购与跟踪，YY项目器件领取，器件维修和调拨等等关于YY器件的本部门事宜及与销售部沟通跟踪工作。
4.ZZ供件的入库确认，清单制作、各部门负责人签字及本部门入库单存档事宜。
5.生产报检项目、生产过程中器件报缺(xx项目、YY项目)数量的调查、确认、沟通、调拨、补订及技术部修改通知单的存档(纸质电子)，修改器件的调拨与订购。
6.工作各类相关表单的制作，记录，存档
7.发货时拍照存档，清点标注控制台自供件返还件，制作清单与船厂供件返还器件照片拍摄和存档，相关单据的签字确认。
8.各类器件损坏品及器件缺件的拍照确认存档，部分返还设备与损坏设备的发货事宜。
9.领导交办的其他工作，和其他协助公司或部门工作的临时拍照任务。本人也在“明确目标，勇于负责，主动配合，客户满意”的观念下，进取的落实采供工作要点和20xx年初制定的工作计划。在A经理和B工的直接领导和支持及公司其他同仁的配合下，共计完成材料设备
九年级快乐的中秋节作文600字4
时间飞逝，转眼间又到20__年年终了。回顾这期间的工作情况，还是收获颇丰，现将本人一年以来的工作及学习情况汇报如下：
一、主要工作情况
作为单位出纳，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成如下工作：
1、现金业务本人严格按照财务人员的相关制度和条例，实现现金管理，现金收付，凭证的审核以及现金日记帐登记等业务谨慎细致不出差错，能够确保做到现金的收支准确无误，认真复核会计主管审核的原始凭证数量，金额计算与金额是否一致，逐笔登记现金日记帐，保证了现金工作的准确性，及时性。
2、银行业务日常与银行相关部门联系紧密，根据单位需要正确开具支票转账进账，提取现金备用，井然有序地完成了职工日常报销。
在平日与银行接触的工作中，我认真复核所要求开具的银行结算凭证的台头，帐号，用途是否一致，认真填写银行结算凭证，保证金额填写准确，及时掌握银行存款余额情况，逐笔序时认真登记银行存款日记帐。
3、本职工作对于本职工作，严格执行现金管理和结算制度，定期向财务主管核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。及时回收整理各项回单、收据。
根据财务主管提供的依据，及时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续，严格审核算，对不符手续的发票不付款。当然还有最重要的一方面就是保管现金、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制的意识；也要有对外的`保安措施，维护个人安全和公司的利益不受到损失的意识。
4、厉行节约，保证采购科学合理由于领导的信任，本人还担任办公室后勤物品采购工作。本着厉行节约，保证工作需要的原则，我始终坚持做到多请示、多汇报、不该购的不购，不该报的不报，充分利用办公室现有资源，科学调度，合理调配，能用则用，能修则修，以最小的支出，取得的效果。
5、廉洁自律，力树财会工作形象财务工作是重点岗位工作，要求工作人员务必做到廉洁奉公、遵章守纪，忠于职守。我始终坚持认真学习财务相关法规，坚持以自律为本，在实际工作中严格遵守法纪，时刻以反面教材警示自己，不断强化廉洁自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”，树立了财务工作者的良好形象，始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。
二、存在不足
1、存在不足
在公司领导的培养下和同事们的帮助支持，无论是思想认识，还是工作能力都有了进步，但差距和不足大有存在的。比如：一方面是学习的深度和广度还需要加强；另一方面是遇到困难强调客观原因较多，没有充分发挥主观能动性。
2、明年工作计划
20__年已经到来，为迎接新一年的挑战，我给自己做了以下计划：
1）提高自身业务能力。在上级部门的正确领导下，勤奋学习，扎实工作，继续加强学习。深入学习实践科学发展观理论。同时认真钻研业务知识，虚心向身边的同事学习，不断充实和丰富自己的会计业务知识。要立足公司发展变化的新情况，多动脑筋、想办法、出主意，增强工作的主动性、预见性、创造性，为领导出谋划策，提出可行建议和工作预案，发挥参谋和助手作用，不断提高参与和决策能力。
2）发挥协调功能。财务工作综合全局，协调各方，承内联外，对于职责内的工作一定要抓紧抓好，并且做到抓一件成一件，件件有交代，项项有落实，对于职责外的工作，也要义不容辞的承担起来，保证各项工作的全面推进。
3）发挥主观能动性财务工作的程序性要求很强，所以在工作中要保持头脑清醒，分清主次、不怕麻烦，争取建立一套科学的工作制度、工作程序，使每项工作都有章可循。
九年级快乐的中秋节作文600字5
在过去的一年里，我在工作中担当了责任，并尽力发挥了自己的作用。我参与了各种任务，包括日常工作、项目管理和协作工作等。在这个过程中，我不仅增加了自己的知识和技能，也通过与同事的合作建立了良好的工作关系。
一、工作回顾
首先，我认真完成了日常工作任务。无论是处理文件、回复邮件还是组织会议，我都努力保证工作的高效进行。我确保及时完成所有指派给我的任务，并对自己的工作进行了详细的记录和整理。我也尽量减少了错误和疏忽，并及时纠正了自己的错误。
其次，我积极参与了项目管理工作。我担任了一些项目的.负责人，管理团队成员，制定并实施了项目计划。我确保项目按时完成，并与团队成员保持了良好的沟通和合作。我也学会了处理项目中的问题和风险，并提出了解决方案。通过这些项目管理的经验，我不仅提高了自己的领导能力，也深入了解了团队合作的重要性。
最后，我在协作工作方面取得了一些成果。我积极参加团队会议，并在讨论中提出自己的意见和建议。我也主动与同事合作，共同解决工作中的问题。我尊重每个人的意见，并努力达成共识。通过这些合作经验，我建立了良好的工作关系，并在团队中获得了一定的信任和认可。
二、成果与收获
通过一年的努力工作，我取得了一些可喜的成绩。首先，我成功完成了所有指派给我的任务，并按时交付了高质量的工作成果。我的工作效率得到了提高，大大节约了时间和资源。其次，我在项目管理方面获得了一些经验和技巧，这将在未来的工作中派上用场。最后，我与同事建立了良好的合作关系，并通过协作工作增进了团队的凝聚力和效率。
而且，我也从工作中收获了一些宝贵的经验教训。首先，我意识到时间管理的重要性。有效地管理时间可以让我们更好地规划和安排工作，避免延迟和拖延。其次，我认识到沟通的重要性。良好的沟通和合作可以增进团队的协作和效率，实现工作目标。最后，我意识到自我反思的重要性。及时反思自己的工作和行为，可以找出不足之处，并采取措施进行改进和提高。
三、展望与规划
在新的一年里，我将继续努力工作，并提升自己的能力。我计划加强学习和培训，掌握更多的知识和技能。我也希望通过参加专业活动和交流会议，与行业内的专家和同行进行广泛的交流和学习。此外，我还打算参与更多的项目和协作工作，提升自己的团队合作能力和领导能力。
总而言之，我在过去的一年中以担当作为的态度认真对待工作，并取得了一些成果。通过努力工作和不断学习，我相信我将在新的一年中取得更大的进步。我将继续保持积极的工作态度，并努力实现个人职业发展和目标的协同。希望在新的一年里，我能为做出更大的贡献，同时也实现自己的职业目标。
九年级快乐的中秋节作文600字6
大家好！时光飞逝，转眼间来到公司已经快一年了，回顾一年来的工作历程，在领导的正确领导下和同事们以及广大职工的支持和配合下，立足本职，积极工作。今天在这里，就我一年来的工作向各位领导和同志们作以下汇报:
一、在政治、业务学习方面
为了适应新形势下工作需要，一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观以及社会主义荣辱观;在业务学习方面，本着“干中学、学中干、边干边学”的态度，向同事职工请教好的、切合实际的管理经验，利用电脑、书本、报纸等了解专业知识，不断更新知识结构，拓宽知识层面，弥补理论、实践经验的不足，增强自身的工作能力。及时了解布置的工作与实际中存在的矛盾问题，找出解决的办法，为以后工作的顺利开展奠定了基础。个人年终述职报告。
二、立足本职，勤奋努力，做好分管工作
1.是切实有效的做好工会工作。在“和谐小康家庭”创建工作、扶贫帮困、安全监督等方面，我积极向工会领导和同行请教，及时完成工会安排的各项工作任务。时刻把职工的利益放在心里。认真做好安全监督检查工作和安全竞赛活动，协助安全员做好“三违”监督检查，确保我连今年安全生产无事故。坚持做好连务公开，确保职工对各项政策及时了解。
2.认真作好生产技术工作。针对自己果树管理知识欠缺的实际，加大学习力度，采取多观察，多了解、勤学习相结合的方式，系统的掌握各阶段管理技术方法，明确工作内容及重点，增强了服务能力和服务水平。
3.春耕春播期间负责播种机车及播种质量。机车的安排上尽量做到按作业量、作业质量、服务态度等多方面平因素结合。之间由于没有经验出现了不少问题，但最终都得以解决。
4.在片区工作的管理上，一方面坚持做到公平、公正，坚持每次干完活经验收完后必须签字;并且每天记录清楚，及时录入电脑，方便职工查询。另一方面，在工作中明确规定工作职责以及各个工作环节的要求等等，保证了工作实施后的效率和质量。在这一方面，还存在把关不严，在核工作量上存在不足，派工不均的现象。
三、勤政廉洁，树立人民公仆的良好形象
我认为当干部最简单的就是尽职尽责，忠于职守，多劳多得的事要干，多劳少得的事也要干，甚至劳而不得的事，只要是工作需要更要带头干。在工作中不能讲攀比，讲享受。如果攀比就比人之所长，人之所优，强化业务知识，熟练掌握管理技能。作为一名基层干部，我时时处处告诫自己，今天能走上领导工作岗位，是组织上给予的信任，是人民赋予的权力。一年来，我遵纪守法，廉洁从政，严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，从严要求自己;在工作中时刻做到全心全意为人民服务，认真行使人民赋予的权力，努力做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，真正做到用权不滥。
四、存在的问题和今后努力方向
一年来，虽然围绕自身工作职责和年初确定的工作目标做了很大努力，取得了一定的.成效，但还存在一些问题和差距，主要是：
学习不深入，脾气浮躁，果树管理、棉花滴灌管理技术还有待于大幅度提高；
工会工作中深入实际调查研究不够;
工作上不够大胆，处理工作有时过于片面;
工作缺乏全面计划，经常顾此失彼，不能全面兼顾等。
对这些问题，我将在今后的工作中认真加以解决。努力争取做到以下几点:
1、继续加强学习，提高果树、棉花管理水平和驾驭工作的能力，坚持理论实践相结合，不断学习，努力适应日益复杂的工作环境。当好参谋助手，并增强自己独当一面的能力；
2、从工作的实际出发，克服求稳怕乱、患得患失的消极思想和不良情绪，遇到困难要敢于面对，并积极寻求解决办法，正确处理好依法行政与服务职工的关系；
3、放下包袱，抛开手脚，争当一名优秀的基层干部。首先明确摆正自己的位置，完成好自己分管范围内的工作任务，和班子成员搞好团结，顾全大局，把组织和职工的利益放在首位；
4、严格要求，廉洁自律，作好表率，决不利用职权为个人谋私利，决不干有损于集体和广大职工们的事情。清清白白做人，堂堂正正办事，敢于反对、抵制各种歪风邪气。
五、工作以来几点感受
1、各项工作的圆满完成是整个领导班子共同努力配合的结果，所以在日常的工作中搞好团结尤为重要。要善于沟通、勤于沟通，积极支持配合他人工作。
2、要善于总结经验、教训，争取同样的错误不再犯第二次。
3、要有正确的态度，遇到困难不能逃避、害怕，要敢于面对解决，因为在处理事情的过程中我们会不断成长的。
4、要眼勤、耳勤、口勤、手勤、脚勤，善于观察、记录，处处留心皆学问，更何况社会的飞速发展更要求我们不断学习。
以上是我一年来的工作总结，请大家批评指正！在今后的工作中，我将继续加强学习、认真工作，以更加饱满的工作热情，争取把各项工作完成得更圆满、更彻底。在此，我要感谢团领导、连领导和同事职工对我工作的支持和鼓励，对我的耐心帮助。
九年级快乐的中秋节作文600字7
时间匆匆而过，又到了一年的末尾。对于企业来说，年终总结是一件非常重要的事情。只有通过认真总结，才能更好地发现问题，找出原因，进一步完善制度，提高工作效率和管理水平。本文旨在根据标题，详细具体地描述一年来我的工作总结。
一、回顾过去
一年的时间不算长，但也不是一个短暂的时期。在这一年的时间里，我和我的团队经历了很多的困难和挑战。从开始初步的企划到最终的实施，我们的工作一直处于高峰状态，没有任何松懈的时刻。
其实回顾过去的工作，许多事情都藏在细节中。每一个面对难题的时刻，每一个思考问题时的探索，让我在这一年里逐渐成长为一名更加成熟的员工。
二、总体工作质量分析
经过全年的努力工作，有许多成果和亮点。在各项指标中，我们不断地超越自己，提高了工作质量和效率。在职业道路上，我和我的团队始终坚守用心打造高品质的口碑，以实际行动证明自己是行业里最出色、最有潜力的团队之一。
我们认真地审视过去的工作，也认真地分析了自己的'成果。通过这些努力，我们获得了很多奖励和荣誉，并且取得了更大的成功。我们坚信，在未来的工作中，我们将继续保持这种势头，并不断进步提高。
三、全年工作总结
在去年的工作中，我和我所在的团队在各种任务方面都面临着艰难的挑战。其中，最为重要与关键的是要大力提高工作质量，提高效率，最大程度上减少错误和漏洞。通过全年的辛勤努力和严谨负责的态度，我们实现了这些目标。
同时，我们也经历了一些挫败和困惑。但是，我们学到了许多宝贵的经验，也从失败中得到了许多启示。从这些经验中，我们得出以下三个总结：
1.要固守初心，专注工作。在工作中，我们常常追求一些目标和结果，但往往会忽略一些更为重要的事情。因此，在这一年的工作中，我们不断地提高自己的意识和专注力，专注于当前任务的完成，并努力从中获取更多的经验。
2.要合理分配任务，增强团队协作。团队的整体性能是由个人的贡献所决定的。因此，我们在这一年的工作中，尽一切可能调动团队成员的积极性，让大家协作完成各种任务，并为团队的达成任务提出许多宝贵的建议。
3.要坚持思考，提高自己的能力。在团队工作中，不仅要完成自己的任务，还要关心整个团队的进展和情况，发现问题并提出解决方案。因此，在这一年的工作中，我们不断地关注问题，思考如何提升自己的能力，提出了许多创新性的解决方案，为整个团队的进步做出了贡献。
四、未来展望
对于未来的工作，我和我的团队有了更明确的计划和目标。我们要更加努力地在不同领域中寻找机会，不断探索新的创新技术，为企业带来更大的发展空间。
同时，我们也要根据过去的经验和教训，不断完善自身的管控和规范，加强团队的管理和协作，不断强调提高工作质量和效率，实现企业的全面发展。
总之，回顾一年来的工作，我们总结出了不少宝贵经验。这些经验也将成为我们未来工作中成为了宝贵的财富，帮助我们克服困难与挑战，实现持续的成功。对于未来的工作，我们充满充满信心，将更加努力，不断前进。
九年级快乐的中秋节作文600字8
近一学年，在学校的领导下，在各年级、各班级、师生的积极配合下，保卫处通过广大职工的努力，顺利完成了本学期的保卫工作。具体工作报告如下：
一、主要工作：
1、抓好节假日值班工作。值班警卫的职责得到了加强。加强护理学校成员的校园巡查，预防各类安全事故。
2、抓好学生宿舍的管理，确保学生人身和财产安全。创造健康健康的休息和生活环境。在过去的一个学期里，在安全部门的管理下，学生宿舍没有发生人身安全事故和重大财产损失。充分发挥宿舍管理员作用，坚持24小时值班，坚持日常卫生保洁和学生卫生值班制度，及时处理住校生违纪事件。管理工作基本做好，发现问题及时上报处理，重大事件不留过夜，维护学生宿舍安全稳定，做好09级新生服务工作。
3、校园消防工作方面，为了保证学校的消防安全，学校保卫处坚持每周一小检查，每月一大检查。这学期消防器材更换：消防气用了两次，加了6个灭火器，其他电线电路在学校领导的支持和总务部的配合下积极维护处理，消防方面没有发生安全事故。
4、校园安全
（1）妥善处理各年级各班的各种打架斗殴、敲诈勒索。将各种安全隐患消灭在萌芽状态。这学期，保卫科处理学生打架斗殴7起，敲诈勒索1起，召开安全工作专题会议2次，继续做好安全信息系统工作。
（2）做好各种矛盾的调解和处理。学校不仅是青少年的中心，也是案件频繁发生的'地方。因为缺乏自制力，小事件很容易引发斗殴，处理不当冲突会进一步激化。本学年处理学生打架事件8起以上，各种矛盾化解到最低。
（3）继续加强保卫科值班巡逻制度。特别注意校园及其周边治安环境的整治。从开学开始，保卫处就加强了校园巡逻值班。校园及周边地区基本杜绝了社会闲散人员在校门口寻衅滋事、打架斗殴、敲诈勒索，维护了校园稳定。有一次，一个外校学生喝醉了去我们学校找人，和我们学校老师发生了口角和冲突。在校领导的帮助下，联系国外校领导，得到了应对。
（4）门卫已经完全调整。杜绝一切游手好闲的人进入校园，杜绝我们的学生私自溜出学校。
（5）日制学生证管理，发现3张以上假日制学生证，然后在学生处配合下发现30张假日制学生证，得到学校领导的重视予以应对。
二、存在的问题：
1、这学期治安情况良好，学生夜间翻越围栏严重，班主任教育不到位，学生爬过围栏25次，学生在校外上网侵犯生命安全等问题值得关注。
2、因为北碚幼儿园的教室分散，学生们经常偷偷溜出学校
校园安全的任务还很重，一定要让警钟长鸣。因为09级大一新生比较多，比如在校生，下半年安全任务比较重。面对新形势新问题，必须保持清醒的头脑，加强值班工作，增强安全责任感，大力加强安全宣传教育，营造安全和谐的校园安全环境。
九年级快乐的中秋节作文600字9
一年365天，在新的XX_年到来之际，我在这里送走XXXX年，以及这一年中默默努力的自己。
回顾XXXX，作为公司的一名员工，在领导的正确的指挥下，我跟随着队伍不断的学习和前进。一年下来，不仅吸收了工作中不少的经验，也大大的提升了自身的业务能力。可谓是收获满满的一年！当然，尽管XXXX年的总体成绩上大家都算不上特别的出色，但我相信，无论何时，我们都在马不停蹄的前进着，再下次发现机会的时候，我们一定会取得更加出色的成绩！
现在，反思过去一年来的情况，我在此XXXX年来的工作做如下的反思和工作总结：
一、工作情况
年初之际，随着XXXX年市场和生活的不安定，我们的工作受到了很多的影响。不仅几乎难以按照去年的计划正常进行，甚至连正常的工作都很难进行，这令我们都很头疼。
但在这样的情况下，我们也没有停止自己的步伐，即使只有一点点，但每个人都在家中、宿舍里，利用自己的时间以及一点点的资源努力的帮助公司度过这个难关。当然，我也同样参与到了这支队伍里。
在今年的工作中，因为很多的影响，我们的工作展开比起以往要更加困难。但是，在领导们的指挥和鼓励下，我也积极的克服了工作中的不便，并利用自己的休息时间，加紧完成工作，并顺利的提升了自身的工作能力，让自己有所提升。
再后来，当工作正式展开的时候，我也没有放松自己，反而更加努力、严谨的在工作中改进自己的.不足，在工作中努力的完成自己的工作任务，给公司带来更多的贡献。
二、工作的不足
既然有改正，那么当然是有不足的。其实，甚至还不少。反思这一年来，我从自己的纪律、责任、思想等方面积极的改进了自己的不足。当然，业务能力的方面也一直在打磨和提升。也通过逐步的锻炼发现并改进了自己的个人习惯问题。
但如今，依旧还是有些许的不足存在于工作中。如：“在工作中容易因追求效率导致的马虎。”这算是我一直以来的坏习惯。尽管效率非常重要，但如果自己的工作任务都没能做好，有效率也是没有意义的。
为此，在接下来的一年里，我要积极改进自己在这方面的不足，并严格的加强自身管理能力，让自己在接下来的XX_年里能为公司带来更多利益！
九年级快乐的中秋节作文600字10
从这次餐饮服务员，改变我认为干餐饮服务员是没有前途的消极想法;树立了干一行，爱一行的思想，明白了一个人是否有所作为，不在于他从事何种职业，而在于他是否尽心尽力把所从事的工作做好。具备了我的从业意志和端正了我的工作态度;明白了成功服务员应有的素质，从而加强我的从业意识，立志要么不做，要做就做一个有理想、有道德、有知识、有纪律的合格服务员
我学会了服务宾客的原则;服务宾客的程序;服务中工作细则;宴会出菜程序;托盘的技巧及端托行走的步伐;铺台、摆台的注意事项;换烟灰缸的重点;点菜、写菜单、取消菜式的注意事项及推销菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的一般知识;处理客人投诉及服务工作突发事件对应技巧;餐厅开市的准备工作及收市的注意事项以及各种服务礼仪、餐饮卫生知识、消防知识等等。使我成为一个优秀的服务员奠定了基础。
在这次服务员兼职工作中我总结出作为一个优秀服务员要具备。
一.热爱工作
当你热爱自我的工作，你就会快乐地、更容易地做好你的工作。我们要让就餐的人们获得健康、能量与不错的服务。你就可能将平凡的工作做得不一样凡响。而企业最需要的人就是热爱工作的人。
二.迅速了解工作标准和方法
为了自我的企业和自我在激烈的竞争中获胜，我们务必能尽快地投入工作并胜任工作，以提升工作效率。
三.要有勤奋的精神
餐饮工作主要是手头工作，通常不会过重，多做一些与不会累坏。因此我们要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。主动地工作，主动地寻找工作。“一勤天下无难事”的俗语说出一个很深刻道理，只要你勤奋成功的大门就为你敞开。餐厅服务员工作心得
四.要有自信心
与金钱、势力、出身背景相比，自信是最重要的东西，自信能帮忙人排除各种障碍、克服各种困难，相信自我是优秀的。
五.要学会做人
做人就是做一位敬业、感恩、乐于助人、讲职业道德的人，真诚做人、认真做事，事业将会更成功。
六.职责
就是以公司利益为重，对自我的工作岗位负责;就是为客人负责，给客人带给优质的.出品与服务;就是“敬无在”，即使没有人监督你，你也会认真地做好工作，这就是职责的表现。
七.平常心应对工作中的不公平
在工作中没有绝对的公平，位在努力者面前，机会总是均等的。没有必须的挫折承受潜力，今后如何能挑起大梁。
八.团队
发挥团队精神是企业一致的追求，餐饮企业的工作由多种分工组成，十分需要团队成员的配合。有团队精神、善于合作的员工和企业都更成功。
这次的工作给我的体会十分的深刻，我觉得我们做每一件事情都是，每一天进步一点点：积沙成塔、积少成多，很多成功者就是积累一点点小而成大器的。每一天创新一点点，是在走向;每一天多做一点点，是在走向丰收;每一天进步一点点是在走向成功。
九年级快乐的中秋节作文600字11
面对今年全球性金融危机的挑战，抢抓机遇，销售部全体人员团结拼搏，齐心协力完成了本年度的销售工作任务，现将本年度工作总结如下：
一、x年销售情况
x年我们公司在x、x等展览会和x、发现资源等专业杂志推广后，我公司的x牌产品已有一定的知名度，国内外的客户对我们的产品都有了一定的认识和了解。x年度老板给销售部定下x万元的销售额，我们销售部完成了全年累计销售总额x万元，产销率x%，货款回收率x%。
二、加强业务培训，提高综合素质
产品销售部肩负的是公司全部产品的销售，责任之重大、任务之艰巨，可想而知。建立一支能征善战的高素质的销售队伍对完成公司年度销售任务至关重要。“工欲善其事，必先利其器”，本着提高销售人员综合业务素质这一目标，销售部全体人员必须开展职业技能培训，使销售业务知识得以进一步提高。今年公司添用了网络版速达x财务管理软件，销售和财务管理可以清晰的及时性反映出来。我们销售人员是在x市x科技有限公司的培训下学习成长的，所学习的专业知识和公司内部信息都是保密的，大家必须持有职业道德。老板是率领销售部的最高领导者，希望加强对我们员工的监督、批评和专业指导，让我们销售人员学习更多的专业知识，提升技术职能和自我增值。今年我学习了iso内部审核培训和会计专业知识培训，并获得了国家认可的证书。这一年来我们利用学习到的管理知识、方法在我们公司生产管理中充分实践，其显示效果是满意的。
三、构建营销网络，培育销售典型
麦克风线材销售是我公司产品销售部工作的重点，销售形势的.好坏将直接影响公司经济效益的高低。一年来，产品销售部坚持巩固老市场、培育新市场、发展市场空间、挖掘潜在市场，利用我公司的品牌著名度带动产品销售，建成了以x本地为主体，辐射全省乃之全国的销售网络格局。
四、关注行业动态，把握市场信息
随着电子产品行业之间日趋严酷的市场竞争局面，信息在市场营销过程中所起的作用越来越重要，信息就是效益。销售部密切关注市场动态，把握商机，向信息要效益，并把市场调研和信息的收集、分析、整理工作制度化、规范化、经常化。产品销售部通过市场调查、业务洽谈、报刊杂志、行业协会以及计算机网络等方式与途径建立了稳定可靠的信息渠道，密切关注行业发展趋势;建立客户档案、厂家档案，努力作好基础信息的收集;要根据市场情况积极派驻业务人员对国内各销售市场动态跟踪把握。
五、再接再厉，迎接新的挑战
回首一年来，我们销售部全体业务人员吃苦耐劳，积极进取，团结协作取得了良好的销售业绩。成绩属于过去，展望未来，摆在销售部面前的路更长，困难更大，任务更艰巨。我们销售部全体业务人员一致表示，一定要在x年发挥工作的积极性、主动性、创造性，履行好自己的岗位职责，全力以赴做好xx度的销售工作，要深入了解电子行业动态，要进一步开拓和巩固国内市场，为公司创造更高的销售业绩。
九年级快乐的中秋节作文600字12
我们物业坚持安全无小事的原则，做好了安全工作。现将工作总结如下：
一、主要业绩
1.保证了小区无安全管理事故。保安部在今年继续脚踏实地抓好小区平常安全管理的落实，加强小区平常安全巡检和巡检监视管理，做好经常性的安全大检查，保证了20xx年无偷、盗、消防等安全管理事故，保障了小区正常的和生活秩序。
2.季节性和阶段性得到有效落实。针对每阶段的情况，保安部对季节性和阶段性提早做好充分预备，对元旦、春节、清明、五一.及雨季期间出具具体管理方案和计划，严抓具体的落实，使各季节和阶段性得到安全有序的展开。
3.积极跟进车辆收费的前期预备。保安部在20xx年与各相干部分配合积极跟进停车场收费前期预备，出台停车场管理制度，制定停车收费管理方案，跟进小区交通道路经营许可证和收费行政批复，现已基本完成。
4.保安管理顺利展开。根据公司发展需要，我部在xx月xx日开始安排保安职员进驻，负责所属区域的保安管理，并根据现场情况增减岗位，现已由刚开始进驻时的4人增多到12人，保证了现场保安管理的顺利展开。
5.在做好本职的同时，努力发挥“xx”职能。保安部在做好平常安全管理的同时，不定期地对小区公共区域和楼宇进行全面巡检，对各类存在题目进行记录汇总，清洁绿化公共设备设施，报各部分进行整改，并跟进整改情况。同时保安部积极配合各相干部分的，从物品搬运、送水送煤气到配合各部分的巡检、监视及临时等，在保证本职的同时凡保安部力所能及的都主动、全力予以配合。保安部实际上已基本担负了一个“xx”的职责，在安全管理外配合各部分所产生的量已占保安整体量相当大的.一个比例。
6.管理制度的调剂和修改健全。为适应管理情况的转变和情势的发展，保安部对目前的管理制度和操纵流程进行了大量的调剂，以使制度和操纵流程应有实操性，为保障顺利有序展开奠定了基础。
7.内部管理方面的进步：
(1)保安部在XX月份将8小时制调剂为12小时制，有效减缓了招聘压力和下降人事用度支出，解决了20xx年长时间影响保安部管理的严重缺编、缺岗、积休多题目，单个岗位每月可勤俭用度650元左右，实行12小时制的4至XX月份可为公司勤俭人事开支超过5万元。同时我部针对12小时制与8小时制的差异，对部份管理制度进行了适度调剂，以保证在质量与标准不降落的条件下实现人事用度支出的缩减和增进队伍稳定。
(2)队伍稳定性加强，保安职员活动率稳步降落。20xx年，保安部把队伍的稳定列为重点来抓，积极加强与员工的沟通及引导，转变员工的心态和思想，同时进步管理职员的管理技能，使职员活动率稳步降落，与去年职员活动率相对照下降了近6个百分点。
(3)20xx年，保安部调剂培训思路，培训的重点侧重放到队伍的整体形象、礼节、服务意识，和主动性、原则性与灵活性的利用上，增进员工在处理岗位题目时能逐渐到达“理”与“礼”相结合，“原则性”与“灵活性”相结合，取得了一定的成效。
二、主要存在的不足
1.xx月事件，它反映出保安部在以往管理中存在的误区、法律意识的淡薄及处理题目时原则性与灵活性结合的严重不足，导致由主动变成被动状态，给公司造成了极大的损失和影响，这对保安部是一个惨痛而深入的教训，在事件后，虽经过一系列强迫性的意识灌输和实操培训，在整体上有所好转，但部份员工在实操能力上仍比较欠缺。
2.作为安防管理部分，在保证重要职责“安全保卫”得到有效落实，保障小区的整体安全秩序的条件下，队伍的形象、礼节、与服务态度，和处理题目的主动性、原则性与灵活性是决定一支队伍整体形象与口碑的关键所在，保安部在上半年队伍全面稳定后的XX月和XX月份在这些方面做了大量的，虽有一定的进步，但离目标与要求仍相差甚远，员工在实际操纵中不是很顺畅，基础不扎实，修建的氛围仍不牢固，而做好培训与绩效考评是解决这些题目的关键所在，这对保安部来讲是一个长时间的。
3.智能化系统的实际利用效果。一期的智能化系统仍处于完全瘫痪状态，二期的智能化系统特别是可视对讲门禁系统未能照实得到使用，小区仍处于依托人防管理状态，这是下一步保安部需协同工程、客服共同跟进解决的题目。
4.地下停车场工程题目仍未得切实得到解决。二期各地下停车场前期所存在的渗水、漏水、排水题目仍较严重，虽经屡次维修整改，但仍未得到切实的解决。
三、后续工作思路
1.将安全管理列为第一重点，了解小区和周边安全动态，抓好平常安全管理的落实、检查、监视，保证小区的安全与秩序。
2.与员工建立不错的沟通渠道，进步管理能力，加强与员工的沟通，把握员工动态，及时采取措施，以增进保安队伍的进一步稳定。
3.积极配合公司行政管理，实行绩效管理制度，使赏罚得到有效落实，以此进步员工的积极性与竞争力。
4.加强对员工的培训力度，的计划地展开培训，以解决员工的形象、礼节、与服务态度及处理岗位题目的主动性和灵活性为主，从而进步部分的整体素质，使保安部在整体上有所突破。
5.全力配合公司发展需要，加强保安管理，保证现场保安管理有序展开，对外将积极建立保安形象、服务与管理窗口。
6.实行小区出入车辆收费，逐渐健全小区停车场及车辆管理。
7.加强小区消防安全管理，保证小区消防安全。
8.跟进各项智能化系统的维修整改和使用管理，“人防”与“技防”相结合，保证小区处于安全有序状态。
9.发挥部分职员及特性上风，对小区实行全方位监管，在做好本职的同时，积极配合各部分的，使保安岗位作为“xxxx”的职能尽可能得到发挥与突破。
九年级快乐的中秋节作文600字13
一年来，xx保险公司在省、市公司的正确领导下，依靠我司全体员工的不懈努力，业务取得突破性进展，率先突破1000万元。万元保费收入全省大关。今年，我公司提前两个月完成了省公司下达的年度营销任务，各项工作健康顺利开展。下面结合我分管的具体工作，谈谈这一年的成绩和不足。以下是我的工作总结：
一、工作思路
积极贯彻落实省市公司关于公司发展的一系列重要指示，与时俱进，兢兢业业，务实高效，勇争一流，带领各部门员工紧紧围绕按照“立足改革、加快发展、真诚服务、提高效率”的方针，进一步转变观念，改革创新，面对日益激烈的保险市场竞争，增强核心竞争力，开展多元化经营。经过努力拼搏，公司一直保持着良好的发展态势，为公司的持续发展做出了应有的贡献。
加强各方面学习，努力提高自身业务素质和管理水平。作为一名领导干部，我肩负着上级和全体员工赋予的重要职责和使命。公司的经营方针和政策要求我去执行。因此，我非常重视保险理论的学习和管理能力的培养。注意用科学的方法指导自己的工作，规范自己的言行，树立强烈的责任心和敬业精神，不断提高业务和管理能力。
不断提高公司业务人员的综合素质水平。一年来，我一直把培养参展商的业务素质作为团队建设的重要内容，与经理办公室实施有针对性的培训计划，加强领导班子和员工队伍建设。
2、企业管理
“没有规则，就没有标准”。一个企业要想稳步发展，就必须制定规范，加强管理。管理是一种投资，这种投资一定会产生效益。本人负责业务工作，需要向管理层讨要好处。只有不断完善各项管理制度和方法，真正落实到行动中，才能取得成效，看到效益。在企业管理中，我主要做了以下工作
1、根据市公司交给我们的年度销售任务，制定各部门的周、月、季、年度销售计划。在制定计划时，要实事求是，根据各险种特点、客户特点、部门情况，确定各部门合理、可实现的目标。目标确定后，我坚持“事事落实，事事监督”的方针，通过加强过程的管理和监控，确保各部门目标计划的顺利完成。
2、作为分管业务的经理，我非常重视各会展部门的团队建设。时刻注意对部门经理和部门成员的思想和业务素质教育。一年来，我多次组织形势动员会和业务座谈会，开展业务培训活动，组织大家学知识、找经验，提高员工综合素质。培训以学习保险理论知识和业务技能为主，强调团队精神的培养。学习促进了各团队素质的不断提高，为公司的`持续稳定发展奠定了坚实的基础。
3、帮助经理办公室全面推进薪酬制度创新，不断夯实公司基础管理工作。建立与岗位和绩效挂钩的薪酬制度改革。今年，我将围绕岗位清晰、薪酬社会化、绩效奖金、福利多元化的“四化”目标，全面推进企业薪酬制度改革。初步建立了能上能下、能进能出、能充分激发员工积极性和创造性的用人机制。
3.部门负责工作
除了业务管理，我还担任过第一市场部的经理。市场部只有一个业务员，我的业务主要是面向大客户。我的大客户业务主要是针对公司的。根据公司车队的特点，在原有车辆保险的基础上，我先开通了市内商用货车的货运险。货运险的推出，既为客户提供了保障，又增加了公司的保费收入，可谓一箭双雕。
四、工作中的不足
由于任务繁多，业务分工众多，有时忙中犯错在所难免。例如，有时服务不及时，统计数据出现偏差等，有时工作急躁，有时急于求成，影响工作进度和质量；在处理一些工作关系时并不方便。
九年级快乐的中秋节作文600字14
一、在工作中积极进取
作为公司的普通一员，我会努力向其他优秀的成员看齐，向他们学习，努力不打算的去充实自己，去填补自己的不足与缺陷，对待问题，认真重视，不会因为问题小而忽视问题，在工作中能够我深知，一个木桶如果有一个小洞漏水，那想要让木桶盛满水，费非常困难的，想要进步，就必须要打好基础，把这些小问题，及时解决，不让这些问题成为我工作的负担，不断的改进这些问题的进程，每次上班都给自己打气，让自己能够在一天中保持足够的精力，用努力去拼搏出一片新的天地，没有付出努力就得不到成长，工作我信奉的是踏实肯干，把任何工作都做到好，把所有的事情都及时处理妥当，绝不会在工作中犯下错误，努力做好自己的事情，每一天都会把自己的工作放在第一位，没一点都会积极的投入工作。
在工作中遇到的困难被我视为超越的目标，努力的方向，不断向困难发起挑战，不断的朝着成功前进，每一次的工作我都会不断继续，从不会在工作中抱怨，工作做不好，只会是自己的问题，只是自己没有做好罢了，不是其他的对于这些我应该好加倍努力应该不断继续，坚持才能够做好自己的'事情。
二、规划工作，制定工作方案
盲目工作是不能够做好工作的，我喜欢让工作有节奏的进行，对于工作每次都会不断设定工作步骤，制定计划，保证自己的工作能够不断的做好，我会根据工作的难易程度制定工作计划，设定方案，每一次工作都要有不同的计划方式，每一次工作都会做好统筹，保证能够在规定的时间内完成工作，用短的时间做出好的效果，努力做好自己的每一份工作，对于在计划中出现问题的计划方案，会做调整，修补漏洞，完善方案，一次又一次的做好自己的工作。
三、按时完成上级安排的任务
对于上级安排的任务我从来就不敢有丝毫的怠慢，从来不敢偷工减料，全身心投入，干好工作，以快的速度做好工作，达到领导的预期是我要做的，对于这样的工作一般都是认真加小心，努力完成每一个细节做好每一处工作，在相应的时间里面做好的调整，一定要让领导满意，通过工作让领导发现自己的有点和闯出，让自己的能力能够充分的展现出来，从而完成自己的工作，把工作做到好。
经过工作，在工作中存在的问题也会暴露出来，让我的能力得到提升，努力去完善自己的不足，不断的去做好自己的工作，一定会把自己的工作做好，给公司交上满意的答卷。
九年级快乐的中秋节作文600字15
时间飞逝，我已经在公司当业务员半年了。之前我从未做过业务，与现在的工作相差甚远。然而，职业规划和缘分让我来到公司并开始了业务员的工作。在这半年中，我看到了自己的成长，为了不忘记前进的历程，我总结了半年的工作如下：
一、利用社交软件进行产品营销推广
在我做业务员的半年中，我发现业务员这份工作对情商和智商的要求非常高。要想做好业务，不仅需要公司产品的高质量，更重要的是业务员要知道如何“卖货”。在这半年里，我每天都会在社交软件上分享公司产品，并推荐相关内容。当我的.内容吸引人甚至达到满意的程度时，那些我们建立联系方式的客户会注意到我所推荐的产品。就像在朋友圈中创建一个可靠的联系人，让客户在需要相关产品时第一时间想到我这个业务员。
二、积极主动联系客户和潜在客户
当然，如果想做好业务，就不能仅仅通过广泛的产品营销推广，还需要通过精准的业务直接推销。在今年上半年的工作中，除了发布营销推广，我还积极主动地联系已经有过订单往来的客户和潜在的客户。我不是无聊打电话，一般都是在客户有相关需求或大型节日假期时联系他们。在这些时间段，客户通常比较有空闲时间，并且更有耐心去听。如果碰到那些好面子的客户，在旁边有人的情况下夸夸其谈地下单，我们的电话就不会白打，客户和潜在客户更有可能留下好印象。
三、及时整理和上报订单
在上半年的工作中，我最后的任务就是及时整理和上报订单，让库房部门能够及时发货。尽管这项工作通常归客服范畴，作为业务员，我有责任和义务去帮助客户完成这些工作。这样的督促可以让库房部门快速发货，让客户尽早收到产品，享受快递的快捷。
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